पेंशन फंड Soglasie: प्रतिक्रिया से ग्राहकों, कर्मचारियों और वकीलों

कई लोगों की कोशिश कर रहे हैं की देखभाल करने के लिए अपने स्वयं के भविष्य, और अगर किसी के साथ संतुष्ट नहीं है कि, के रूप में राज्य करता है, किसी भी क्षण में वे कर सकते हैं उनके भाग्य को अपने हाथों में और सुरक्षित करने के लिए एक लापरवाह भविष्य है । इस कारण के लिए, हाल के वर्षों में, प्रासंगिक बन सेवाएं प्रदान करता है, जो अपने ग्राहकों को पेंशन फंड «सहमति» । ग्राहक की समीक्षा के लिए कई हैं एक स्रोत से महत्वपूर्ण जानकारी के बारे में कैसे संगठन संचालित होता है, और चाहे या नहीं यह अपने दायित्वों को पूरा.

इस लेख में हम देखेंगे क्या कर रहे हैं सेवाओं द्वारा प्रदान की गई इस कंपनी है, कैसे है और क्या लोगों को लगता है कि उसके बारे में ग्राहकों.

ऑप्स

अनिवार्य पेंशन बीमा की एक प्रणाली है जिसके तहत राज्य में सीधे शामिल के गठन के लिए धन के स्रोत की पेंशन में अपने नागरिकों. इस मामले में, उन लोगों से प्रभावित ऑप्स, कहा जा सकता है के लिए बीमा द्वारा, और की घटना के मामले में बीमा घटना, इस तरह के रूप में एक विकलांगता या सेवानिवृत्ति, आगे प्रावधान भुगतान करने के लिए नागरिकों में लगे हुए पेंशन फंड «सहमति» । ग्राहकों की प्रतिक्रिया से पता चलता है कि फिलहाल फंड मूल रूप से नहीं करता है अपने दायित्वों का उल्लंघन, के बावजूद तथ्य यह है कि कुछ लोगों को कुछ समस्याएं दिखाई.

कर रहे हैं, जो बीमा है?

इस मामले में, बीमा है किसी भी रूसी संघ के नागरिक या एक व्यक्ति जो रहता है में अस्थायी रूप से रूसी संघ के राज्य क्षेत्र है, अगर:

<उल><ली>में काम करता है के अनुसार तैयार किया श्रम या नागरिक कानून के अनुबंध;

अपने खुद के काम की सुरक्षा (वकील, नोटरी पब्लिक, किसान या निजी उद्यमी);

बाहर काम करता है, देश लेकिन यह लगातार भुगतान करता है बीमा प्रीमियम फंड के लिए.

यदि एक व्यक्ति का बीमा किया जाता है, वह मौजूद होना चाहिए एक बताते हुए प्रमाण पत्र में उसकी / उसके व्यक्तिगत डेटा, के रूप में अच्छी तरह के रूप में अलग-अलग बीमा संख्या है । परिणाम के बीमा प्रमाण पत्र के बाहर किया जाता है उपचार के बाद पेंशन फंड में या के मामले में पहली नौकरी की । तिथि करने के लिए, 100 से अधिक लाख लोगों को रूस में बीमा रहे हैं व्यक्तियों.

बीमा कंपनियों

बेशक, प्रमुख administratorom इस मामले में रूस के पेंशन कोष, जो के साथ सौदों के प्रबंधन के सभी पेंशन फंड. लेकिन वास्तव में, इस के साथ साथ फंड के रूप में बीमा कंपनी भी किया जा सकता द्वारा निजी पेंशन फंड या पर्याप्त कंपनी का नियंत्रण है, लेकिन पूरी तरह से गठन पर तथाकथित वित्त पोषित पेंशन. बीमा कंपनी में लगे हुए है, एक क्रमिक संचय बीमा के योगदान से बीमित व्यक्तियों, और एक ही समय में वे निवेश कर रहे हैं इन फंडों के माध्यम से विशेष प्रबंधन कंपनियों.

बीमित व्यक्ति को प्रदान करता है, जो एक अंशदायी पेंशन की क्षमता है, स्वतंत्र रूप से चयन करने के लिए बीमा कंपनी के साथ सौदा होगा जो फंड के प्रबंधन के लिए, और कई का चयन पेंशन फंड «सहमति» । ग्राहक की समीक्षा ध्यान दें न केवल स्थिर भुगतान और विकास के लिए पूंजी, लेकिन यह भी पेशेवर सेवा, सहायता प्रदान करता है जो हर ग्राहक के लिए.

वित्तपोषण

लागू कानूनों के अनुसार, 2009 में रूसी संघ के कार्यक्रम के सह वित्तपोषण के वित्त पोषित पेंशन पूंजी है । यह नागरिकों के लिए एक अनूठा अवसर में काफी वृद्धि उनकी पेंशन, भविष्य में एक अनुबंध के साथ इस तरह के एक संगठन के रूप में पेंशन फंड «सहमति» । ग्राहक की समीक्षा अक्सर इस सेवा को नोट के रूप में यह अनुमति देता है आप एक साथ करने के लिए भुगतान प्राप्त करने में राज्य और गैर राज्य पेंशन फंड के लिए.

इस कार्यक्रम के तहत किसी भी नागरिक का अधिकार है लिस्टिंग के व्यक्तिगत योगदान करने के लिए वित्त पोषित हिस्सा है । यदि आप इस कार्यक्रम में भाग लेने, आप का अवसर है करने के लिए काफी मात्रा का विस्तार की संचयी हिस्सा भविष्य के लिए पेंशन. यह ध्यान देने योग्य तथ्य यह है कि सभी अतिरिक्त योगदान होगा अगले 10 वर्षों में, लेकिन केवल हालत इस मामले में बनाने के लिए है नहीं कम से कम 2000 rubles के एक वर्ष है । वहाँ भी एक सीमा है – सह-भुगतान नहीं किया जा सकता है और अधिक से अधिक 12,000 रूबल सालाना है । इस संबंध में बहुत संभव के पूरक करने के लिए पेंशन की वित्त पोषित हिस्सा राज्य से है 120 000 rubles के ।

के अनुसार संघीय कानून के लिए समय सीमा अनुप्रयोगों के द्वारा पूरा किया गया था 2015 की शुरुआत है ।

के साथ काम कर रहे गैर-राज्य निधि

पेंशन फंड «सहमति» यह भी आप की अनुमति देता करने के लिए कार्यक्रम में भाग लेने के स्वैच्छिक अनुदान, अनुमति देता है जो करने के लिए आप का काफी समग्र संचयी हिस्सा पेंशन के उपयोग से न केवल एक बढ़ाने से राज्य है, लेकिन यह भी निवेश आय, जो हमेशा चार्ज किया जा करने के लिए फंड अपने खाते में.

ग्राहकों अक्सर पूछने के बारे में है कि क्या इस कार्यक्रम के लिए उपलब्ध है उन लोगों के लिए सेवानिवृत्त जो काम नहीं करते या काम के समय पर. के अनुसार वर्तमान में परिवर्तनकानून, राज्य में लगे हुए किया जाएगा सह-वित्तपोषण योगदान है, केवल उन है, जो प्रतिभागियों को पहले से नहीं मिली पेंशन का प्रयोग रूस के पेंशन कोष, लेकिन इस नियम को प्रभावित नहीं करता है, जो लोगों में शामिल हो गए करने से पहले कार्यक्रम की शुरुआत अक्टूबर, 2014 है ।

क्या फायदे हैं इस सेवा के?

• योगदान करने के लिए जारी रहेगा समय के साथ विकसित;
• अंत में, आप प्राप्त कर सकते हैं एक बहुत ही अच्छा में वृद्धि करने के लिए उनकी पेंशन;
• आप एक स्थायी निवेश आय प्रदान करता है जो आप के साथ पेंशन फंड «सहमति»;
• पर कोई प्रतिबंध नहीं हैं क्या हो सकता है योगदान की राशि;
• अवधि और राशि के लिए किए गए दान, के रूप में अच्छी तरह के रूप में की अवधि में अपनी भागीदारी इस कार्यक्रम में, आप को परिभाषित कर सकते हैं स्वतंत्र रूप से;
• प्राप्त करने का अवसर है एक विशेष टैक्स की कटौती के प्रत्येक राशि है कि आप भुगतान करते हैं अपनी पेंशन कार्यक्रम के भीतर;
• संचित धन विरासत में मिला जा सकता से उत्तराधिकारियों संचय करने की प्रक्रिया में है और यह भी की रिहाई के बाद बीमित व्यक्ति को रिटायर करने के लिए.

कैसे प्रभावी इस फंड?

ग्राहकों की प्रतिक्रिया के अनुसार यह असंभव है निर्धारित करने के लिए संख्या में कैसे प्रभावी पेंशन फंड «सहमति» । वकीलों की समीक्षा की और ndash; यह एक और मामला है, के रूप में इन लोगों का आयोजन कर रहे हैं एक गहन विश्लेषण की गतिविधियों के आधुनिक कंपनियों और ओवरलैप कर सकते हैं उन लोगों के साथ सभी प्रकार के परीक्षणों.

पहली जगह में है बाहर बात करने के लिए तथ्य यह है कि रेटिंग एजेंसी “विशेषज्ञ आरए” सौंपा गया है इस कंपनी का एक अत्यंत उच्च स्तर की विश्वसनीयता के लिए बोलती है कि के बारे में एक अच्छी प्रतिष्ठा के साथ कंपनी में बीमा बाजार.

गैर-राज्य निधि या राज्य में है?

पहला है ध्यान दें करने के लिए संचित, कंपनी की आय के बराबर करने के लिए 30.55 % से अधिक पिछले तीन साल. यह आंकड़ा के लिए काफी बेहतर है, जो एक में मनाया जाता है, राज्य के प्रबंधन कंपनी के रूप में, इसी अवधि के दौरान, संचयी उपज है केवल 15.95 % के अनुसार, प्रतिभूतियों के पोर्टफोलियो और 19.68 % के साथ लाइन में बढ़ाया निवेश पोर्टफोलियो.

9.84 % प्रति वर्ष, कंपनी के निवेश से पेंशन बचत करने के लिए जोड़ने, अपने ग्राहकों के खातों. एक ही समय में 11.44 % की उपज है, जो वितरित किया गया था पर विभिन्न पेंशन खातों में 2013 के अंत में. यह ध्यान देने योग्य तथ्य यह है कि उस समय यह एक था के उच्चतम आंकड़ों में से एक के बीच में सभी कंपनियों को इस क्षेत्र में सक्रिय है । जबकि 2012 में उपज था 12.7 % और प्रतिनिधित्व के बीच उच्चतम दर सभी इसी तरह के संगठनों.

पेश करने के लिए एक उत्तराधिकारी के रूप में, इस प्रक्रिया में, इक्विटी फंड का उपयोग करता है, सबसे प्रभावी विकास की अनुमति है कि उपलब्ध कराने के लिए एक लगातार उच्च गुणवत्ता सेवा, लेकिन यह भी काफी उच्च और एक ही समय में, स्थिर दरों में निवेश की वापसी की पेंशन बचत के साथ, यह संभव बनाने के रूप में करने के लिए एक क्रेडिट की वफादारी और विश्वास से करने के लिए ग्राहकों को कैसे संचालित करने के लिए एक पेंशन निधि «सहमति» । समीक्षा के वकीलों का कहना है कि किसी भी परीक्षण के साथ इस संगठन के आदेश पर कर रहे हैं की तुलना में कम के साथ कई अन्य वित्तीय संस्थाओं.

कैसे कर रहे हैं भुगतान किया है?

ग्राहकों का विकल्प है एक पेंशन के मामले में, यदि वे पहले से ही सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँच है, लेकिन इसके अलावा भी प्रदान करता है के लिए भुगतान की संचयी हिस्सा पेंशन की इस अवधि से पहले है । इस श्रेणी के अंतर्गत गिर नागरिकों के साथ संबंध खतरनाक प्रकार के उत्पादन, या उन में रहते हैं, जो अपेक्षाकृत कठोर जलवायु परिस्थितियों. यह ध्यान देने योग्य तथ्य यह है कि सूची के द्वारा नियंत्रित किया जाता है वर्तमान कानून में है, तो आप पढ़ना चाहिए इससे पहले कि आप इसे में संलग्न स्पष्टीकरण के विभिन्न विवरण.

प्रदान एक मुश्त राशि भुगतान की पूरी जमा राशि संभव है निम्नलिखित मामलों में है:

<उल>

व्यक्ति प्राप्त करता है एक सेवानिवृत्ति पेंशन की कमी के कारण एक कमानेवाला या विकलांगता;

पेंशन प्राप्त हुआ है, के अनुसार राज्य पेंशन प्रावधान है, लेकिन वहाँ कोई सही परिभाषा के एक श्रम पेंशन वृद्धावस्था के कारण तथ्य यह है कि वहाँ कोई आवश्यक बीमा की अवधि;

कुल के आकार की संचयी हिस्सा पेंशन तक पहुँच नहीं है, कुल के 5% आकार के श्रम वृद्धावस्था पेंशन.

तत्काल भुगतान की समाप्ति के बाद कम से कम 10 साल में संभव हो रहे हैं के मामले में यदि व्यक्ति कार्यक्रम में भाग पेंशन के सह वित्तपोषण और निजी पेंशन के संचय के गठन के माध्यम से भी इस कार्यक्रम में भागीदारी (दूसरे शब्दों में, अतिरिक्त योगदान करने के लिए प्रीमियम की वित्त पोषित भाग के लिए). अच्छी तरह से उस मामले में, यदि संचय के गठन के उपयोग के माध्यम से परिवार पूंजी या कुछ भागों के साथ यह प्रदान करता है आप के साथ तत्काल भुगतान के पेंशन फंड «सहमति» । के लिए है कि क्या कार्यक्रम में शामिल होने में इस तरह की स्थिति – यह एक व्यक्तिगत पसंद प्रत्येक व्यक्ति के कई के लिए, इन शर्तों को स्वीकार्य हैं, जबकि दूसरों को पूरी तरह से उचित नहीं है.

भुगतान करने के लिए कैसे?

पेंशन शुरू में सीधे बाहर किया जाता है पर मुख्य कार्यालय पर स्थित है, जो Leningradsky प्रोस्पेक्ट में मास्को, लेकिन उन लोगों के लिए सक्षम नहीं हैं, जो यह करने के लिए, वहाँ की क्षमता है करने के लिए भेजने के बयान से मेल के माध्यम से या प्रासंगिक पेंशन टर्मिनल, जो पाया जा सकता है, तो आप साइट पर जाएँ स्वामित्व में है, जो पेंशन फंड «सहमति» । यह में शामिल होने के लायक है कि इस मामले में - चुनाव पूरी तरह तुम्हारा है, के रूप में हम सब अलग अलग अवधारणाओं के बारे में गुणवत्ता की सेवा.

यह ध्यान देने योग्य तथ्य यह है कि हम कर सकते हैं काफी तेजी लाने के लिए समग्र प्रक्रिया के मामले में, यदि आप कर देगा कंपनी के लिए एक फोन है. इस प्रकार, आप का अवसर होगा के लिए पूर्व परामर्श के बारे में विभिन्न बारीकियों के बारे में दाखिल करने के समय को उनकी गोद लेने.

क्या कर रहे हैं लाभ के फंड के साथ काम करने के लिए?

बेशक, लोगों को अक्सर विचार करना है कि क्या है या नहीं करने के लिए काम के साथ एनपीएफ «सहमति» । किसी को पहले से ही आदत में भरोसा नहीं करता है किसी भी वित्तीय संस्थानों, जबकि दूसरों को तैयार कर रहे हैं में निवेश करने के लिए इस तरह के एक कंपनी है, लेकिन संदेह में क्या चयन करने के लिए सबसे अच्छा है । इसलिए यह आवश्यक है पर विचार करने के लिए कुछ के साथ काम करने के फायदे फंड के साथ.

लाभप्रदता

बेशक, लाभप्रदता के एनपीएफ «सहमति» सीधे पर निर्भर सामान्य आकार के अपने भविष्य के पेंशन. यहां तक कि अगर, अंतर केवल कुछ प्रतिशत के लिए प्रति वर्ष 20-30 साल, आप में सक्षम हो जाएगा बढ़ाने के लिए अपने स्वयं के पेंशन दोगुनी से भी अधिक है । पिछले तीन वर्षों में, लाभप्रदता के संगठन 30.55 % है, जो एक बहुत अच्छा परिणाम है, खासकर जब की तुलना में सफलताओं अन्य संगठनों के.

हर कोई समझता है कि सबसे बुरी बात यह है कि हो सकता है के लिए नींव और अपने सभी ग्राहकों के – कोई बचत में वृद्धि, लेकिन वर्तमान के आँकड़े पता चलता है कि जो एनपीएफ «सहमति» की धमकी नहीं है, इसलिए, के अलावा लेखकों की समीक्षा लगभग कोई लोगों को बधाई देने के अनुबंध समाप्त करने के लिए.

कंपनी की कोशिश करता है के लिए सावधानी से चयन के दृष्टिकोण के क्षेत्रों में निवेश के लिए प्रदान करने के क्रम में अपने ग्राहकों के लिए और, तदनुसार, खुद को अधिकतम संभव आय. एक रहस्य नहीं है कि आधुनिक राज्य निधियों विशेष कर रहे हैं वित्तीय औद्योगिक समूहों, जिससे निवेश बना रहे हैं मुख्य रूप से के हित में ऐसी कंपनियों और निवेशक नहीं है । एक ही समय में, टीम प्रबंधन और बोर्ड के अध्यक्ष एव्जेनी Dobrovolsky (एनपीएफ «सहमति») नहीं है रिश्तों के साथ ऐसी संरचनाओं, इतना प्रयास का निवेश करने के लिए राजधानी में संयुक्त हितों के ग्राहक है.

व्यापक अनुभव के साथ एक समझ पाने के अपने क्षेत्रों में काम करते हैं, पेशेवरों का चयन सबसे अच्छा स्थलों के लिए निवेश, के रूप में द्वारा evidenced लगातार उच्च स्तर के संगठन की लाभप्रदता में प्रतियोगियों के साथ तुलना करें.

सुविधा

कंपनी के साथ काम करने, यहां तक कि ग्राहक की समीक्षा, बेहद आरामदायक है, और सबसे पहले, एक जिम्मेदार पेशेवर सेवा. बस कॉल या एक पत्र लिखने के लिए प्रबंधकों के लिए शुरू किया, अपने मुद्दे के साथ सौदा. संस्थापकों में एनपीएफ «सहमति» लगातार कोशिश कर रहा है यह सुनिश्चित करने के लिए कि कंपनी प्रदान की गई है, उच्चतम गुणवत्ता सेवा और लाभप्रदता में वृद्धि हुई. यदि आप जा रहे हैं बनने के लिए ग्राहक कंपनियों, पेशेवर विशेषज्ञों तुरंत का ख्याल रखना किसी भी चिंताओं के बारे में अपने आगे, अच्छी तरह से किया जा रहा है, जबकि नियंत्रित करने के लिए अपने स्वयं के धन आप कर सकते हैं के माध्यम से एक फोन या एक विशेष पेंशन टर्मिनल है ।

शाखाओं एनपीएफ «सहमति» देश भर में है, तो में आते हैं और एक परामर्श या एक ग्राहक बनने के लिए कंपनी किसी को भी हो सकता की परवाह किए बिना निवास की अपनी जगह है । यह भी है कई लोगों के लिए एक नहीं बल्कि महत्वपूर्ण लाभ है ।

विश्वसनीयता

बेशक, यह सबसे रोमांचक के बहुमत के लिए आधुनिक नागरिकों, जो में रुचि रखते थे सुझाव संगठन से «सहमति» । पेंशन फंड है, जिसका रेटिंग में से एक है के बीच सबसे अधिक इसी तरह के संगठनों, काम कर रहा है 1994 के बाद से बरकरार रखती है और की प्रतिष्ठा के लिए एक विश्वसनीय वित्तीय संरचना है, जो बहुत सफलतापूर्वक सेवाएं प्रदान करता है से संबंधित करने के लिए पेंशन गैर राज्य प्रावधान में विभिन्न कंपनियों. के रूप में 15.06.15 की कुल राशि पेंशन बचत संगठन में अप करने के लिए 21 अरब rubles.

JSC «पेंशन फंड समझौते” एक शेयर पूंजी की राशि में 150 मिलियन rubles है.

सभी पेंशन फंड की गारंटी कर रहे हैं. आज राज्य में पेंशन फंड भी शामिल है और गैर राज्य पेंशन फंड «सहमति» । अनुबंध है कि आप साइन इन के साथ, कंपनी द्वारा बीमा राज्य के रूप में, कंपनी के भागीदार प्रणाली के अधिकारों की गारंटी, प्रत्येक बीमित व्यक्ति के लिए ।

लाइसेंस निरस्तीकरण

यह ध्यान देने योग्य तथ्य यह है कि कई लोगों को लगता है कि काम के इस निधि औपचारिक रूप से समाप्त कर दिया है, लेकिन वास्तव में ऐसा नहीं है । एनपीएफ «सहमति» लाइसेंस निरस्त कर दिया, स्वेच्छा से, के रूप में प्रबंधनफैसला किया कि विकास के लिए धन अनुचित है । के रद्द होने के बाद यह लाइसेंस इक्विटी फंड के एक ही नाम करने के लिए चला गया सामान्य रूप से काम. दिया गया था वह सभी जिम्मेदारियों और अधिकारों के साथ जुड़े अनिवार्य पेंशन बीमा के साथ एनपीएफ, और कोई भी फैसला करने के लिए अनुबंध समाप्त.