Programador-aprendiz: la educación, las características del trabajo, las responsabilidades

La Programación es быстроразвивающейся de la esfera, por lo tanto, un empleado de la categoría, tiene que adaptarse y acostumbrarse a mundial de la cuenta de tecnologías y regularmente conoce y enseñar a las nuevas directrices de este trabajo. Por lo tanto, el deseo de самообучаться á s de uno de los principales habilidades que debe tener un programador aprendiz. En caso contrario, a través de un par de años de su valor de un especialista puede ser significativamente menor. Y, posteriormente, a todos los que así trabajó el joven айтишник, se convertirá en inútil. De la perspectiva del programador y desarrollador web, saltará a la más rutinario, compaginador ramos irregulares de los sitios. Esta no es la perspectiva en la que la esperanza de una nueva generación. Por lo tanto, trabajar sobre sí mismo y de formación continua - el criterio principal para la futura carrera profesional.

¿Quién es el programador?

Programador pasante – es el especialista que se ocupa de aquello que está desarrollando algoritmos y programas informáticos, basándose en los modelos matemáticos. En la programación, el principal factor no sólo son las habilidades prácticas, sino también creativos planes del empleado. Los trabajadores de este sector se puede es condicional dividir en tres tipos:

• Aplicación programadores pasantes se ocupan de temas que desarrollan software, esto puede ser un juego‚ software de contabilidad‚ los editores‚ mensajeros. El tema de su trabajo también incluyen el software de creación de vídeo y de audio de los sistemas de observación en la fase inicial.
• Sistema de programadores pasantes participan en el desarrollo de sistemas operativos funcionan con redes, escriben los códigos para las interfaces a las más diversas bases de datos. Los especialistas de este tipo son raros y mejor pagados. Su tarea es‚ para crear un sistema de software (herramientas)‚ que controla los sistemas informáticos (procesador‚ dispositivos de comunicación), en la etapa inicial.
• El residente-programador web también funciona con las redes, pero más a menudo mundiales es directamente de internet. Escriben una plataforma de software para sitios web, construyen un página web, interfaz web para el trabajo con la base de datos en la fase inicial.

Donde trabajan los especialistas de IT de la esfera?

• IT de la empresa y la web del estudio;
• Científicos de la compañía;
• Las empresas que tienen en su estructura de los departamentos de los programadores.

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Qué otras habilidades debe poseer un programador becario?

El Conocimiento de inglés a nivel de usuario es obligatoria, que se presenta a los profesionales de esta profesión. Para dicho personal también es importante ser capaz de trabajar en equipo por encima de grandes proyectos, de grandes sistemas financieros (presupuesto de la banca). Bienvenida la autonomía, la iniciativa, así como en el momento de prestar asistencia técnica a su compañero (el jefe).

Lo Que debe saber el estudiante programador?

Además de un lenguaje de programación y el inglés, es necesario saber muchas cosas. Y lo que específicamente á s depende del tipo de actividad que va a seleccionar. Además de las características técnicas, debe estar presente el deseo de aprender y desarrollarse, ser responsable, cumplir claramente las tareas, la de tomar la decisión de algún tipo de estándar tareas normales. El residente-programador web debe conocer los conceptos básicos de programación en PHP, tener unas mínimas para su desarrollo, conceptos básicos de programación en Java Script, HTML, My SQL.

La Preparación de resúmenes

Para obtener el puesto, el programador becario en primer lugar se debe preparar un resumen, muy buen. No es necesario escribir allí el exceso de información, sino también ocultar sus habilidades también no es necesario. Antes de que se le llamará a una entrevista, usted debe prepararse. Consulte con el material de que está escrito en su informe. Puede estar seguro de sus conocimientos y de sus habilidades. Conozca los proyectos en los que se trabajaron, se acuerden de la tecnología que ha utilizado. Y adelante á s hacia un brillante futuro con la demanda de trabajo de programador. Veamos un ejemplo de un resumen de programador-pasante:

F. Y. R.

Los Datos sobre la especialización, por ejemplo: programador-aprendiz.

Tipo de trabajo: completo, tiempo parcial, el trabajo a distancia.

Fecha de nacimiento: día, mes, año.

Ciudad en la que reside actualmente.

Contacto: número de teléfono, e-mail.

Educación: bachiller técnico, ¿cuántos años aprendiendo, mes y año de ingreso - mes y año de vencimiento, ¿qué han recibido la especialidad, diploma.

¿Qué se graduaron de la universidad y de la facultad, la ciudad donde la educación que reciban.

De las competencias Profesionales y de calidad:

• Conocimientos de informática – un buen usuario de pc a Mac OS X.
• PhP, MySQL (la experiencia es el trabajo de 1 año) - se requiere un nivel inicial.
• Javascript - nivel inicial.
• De Html, css - nivel inicial.

Cómo ser un programador 1S?

Para ser un buen y solicitado el trabajador de este sector, es necesario conocer la configuración y modificación del programa 1S, conocer su plataforma y principio de funcionamiento. Obtener este conocimiento puede agotar programa de capacitación. También son bienvenidos paso de los cursos, en los que se puedeobtener inmediatas de la noción de trabajo de este producto. Una gran ventaja será definitivamente la disponibilidad de la educación superior en programación o sistema administración.

Sueldo

El Salario oscila entre los 55 y los 140 mil rublos al mes. El tamaño de su sueldo de un programador experimentado, 1S tiene dependiendo de la ubicación, el estado y el impacto global de la empresa donde trabaja, el precio y la urgencia de cada proyecto determinado, que vino en la mano. El salario promedio es de 100 mil rublos al mes.

¿a qué se dedica el programador 1S

El Especialista debe ser capaz de desarrollar, apoyar y acompañar en la salida del producto  1S: Predpriyatie», que es necesario para la automatización del trabajo en las empresas. Una vez el programa consistía sólo de contabilidad y la contabilidad, pero hoy en día se usan en las siguientes direcciones: llevan la marca y el profesional de la contabilidad, son los salarios, controlan almacenes.

Los Principales requisitos a un especialista

• Conocer la plataforma y la configuración 1S.
• Tener la experiencia en la automatización de la contabilidad y la programación.
• Ser Capaz de redactar las especificaciones técnicas y las instrucciones personalizadas.
• Ser Capaz de probar el programa de 1S.
• Explorar, hacer el análisis y la descripción del proceso de negocio.
• Conocer los fundamentos de la contabilidad y de la contabilidad.

Interesante

En el año 1991 en rusia creado una empresa que se llamaba  Empresa 1S», ella se ha especializado en la venta, el apoyo y la creación de programas de ordenador, base de datos comercial de la producción. Ahora una de las elaboraciones de la firma obtuvo masiva de la necesidad. Hablamos de un programa del sistema de la  1S: Predpriyatie». Gracias a este producto se pudo automatizar el proceso de la contabilidad, que en primer lugar, ha aumentado el eficaz trabajo de los especialistas del departamento de contabilidad y redujo el número de errores en el proceso de la contabilidad y los impuestos. Trabajar con estos programas sólo pueden especialistas con una determinada cualificación, es decir, los programadores 1S.

¿Qué es freelance?

Freelance – es trabajar de forma remota, pasante de programador en el que es libre en un asalariado, o como la llaman en el pueblo,  libre pintor». Es la persona que realiza el trabajo a través de internet, no concluye con el cliente, el tratado sobre el deber de colaboración. Recientemente la mayoría de los profesionales independientes eran programadores, diseñadores, redactores, traductores. Hoy en día trabajan de forma remota como los profesionales, y las personas que no tienen la necesaria educación y la experiencia. Por lo tanto, para los programadores de capacitación es la opción ideal de mejorar su habilidad y de la experiencia.