कूरियर सेवा की दुकान रसद: स्टाफ

तारीख:

2018-06-21 23:30:32

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नौकरी खोज नौकरी चाहने वालों के लिए हमेशा लाता है समस्याओं का एक बहुत कुछ है । खोजने के एक अन्य जगह रोजगार के लिए, यह संभव है करने के लिए सभी अनुरोधों को संतुष्ट है, नहीं के रूप में आसान के रूप में यह लगता है. अब है जानने के लिए क्या एक रसद की दुकान है । प्रतिक्रिया कर्मचारियों से समझने में मदद मिलेगी कि कैसे फर्म है एक सदाशयी नियोक्ता. क्या करने के लिए का सामना करने के लिए सभी आवेदकों को? यह संभव है वास्तव में एक नौकरी खोजने के लिए इस कंपनी में और पाने के लिए एक अच्छा लाभ है, के रूप में वादा किया था पहली जगह में? क्या फायदे और नुकसान है की दुकान रसद? इस सब के बाद में समझाया जाएगा. वास्तव में, मूल्यांकन करने के लिए अखंडता को संगठन की मदद से कई की समीक्षा के मातहत है । वे बात करने के लिए चीजें है कि कोई भी आपको बता देगा साक्षात्कार में.

विवरण

"दुकान" रसद परिवहन कंपनी है । यह प्रदान करता है सेवाओं के लिए परिवहन और माल की डिलीवरी है । इस फाइल को सबसे अधिक बार के रूप में तैनात एक कूरियर सेवा है । कोई और अधिक तीसरे पक्ष की सेवाओं, कंपनी नहीं है । <आइएमजी alt="दुकान रसद कर्मचारी समीक्षा" src="/images/2018-Mar/17/e973ad885059cac0c766c4ecd8c6d8ee/1.jpg" />

यह ध्यान देने योग्य है कि दुकान रसद सहयोग के साथ व्यक्तियों और कानूनी है. फर्म लगातार विस्तार हो रहा है और विकसित हो रहा है । इसलिए, यह आवश्यक नए कर्मचारियों की है । लेकिन चाहे या नहीं करने के लिए रोजगार की तलाश में यहाँ है?

वितरण

जवाब में मदद मिलेगी कई समीक्षा के बारे में नियोक्ता. दुकान "रसद" की एक किस्म के माध्यम से नौकरी चाहने वालों और कर्मचारियों. सकारात्मक feedbacks छोड़ रहे हैं क्योंकि फर्म में काम करता है, मास्को में.

तदनुसार, एक नौकरी खोजने के लिए एक कंपनी में सक्षम हो जाएगा करने के लिए केवल के निवासियों मास्को और मॉस्को क्षेत्र में. अन्य क्षेत्रों में, फर्म नहीं है शाखाओं. हालांकि दुकान रसद सहयोग के साथ विभिन्न संगठनों. नहीं हर कोई खुश है कि इस तथ्य के साथ रोजगार की पेशकश की है, मुख्य रूप से रूस की राजधानी में. फिर भी, कोई भी आरोप फर्म की धोखाधड़ी की वजह से नहीं, बहुत व्यापक वितरण पूरे देश में है.

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क्या उम्मीद करने के लिए में नियोक्ता

दुकान रसद कर्मचारियों सकारात्मक प्राप्त करता है कि फर्म के लिए प्रदान करता है अपने कर्मचारियों के सभी. आवेदकों का कहना है कि नियोक्ता को आकर्षित करने के लिए विभिन्न तरीकों से ही है ।

के बीच आज मुख्य वादों की दुकान रसद श्रमिकों की पेशकश कर रहे हैं:

<उल>
  • निकासी के अनुसार श्रम संहिता;
  • लचीला और सुविधाजनक अनुसूची;
  • के के अनुकूल टीम के लिए;
  • कैरियर और पेशेवर विकास और विकास;
  • प्रशिक्षण की कीमत पर कंपनी;
  • सभ्य भुगतान;
  • सरकारी परिवहन;
  • सामाजिक गारंटी देता है पूर्ण में.
  • यह सबसे आम की गारंटी देता है द्वारा की पेशकश की लगभग सभी नियोक्ताओं. केवल व्यवहार में नहीं, सभी लागू किया है । क्या आप कह सकते हैं के बारे में दुकान रसद मास्को में? यदि नियोक्ता के प्रदर्शन को किए गए वादे के आवेदकों के लिए?<आइएमजी alt="दुकान Logistiks" ऊंचाई="285" src="/images/2018-Mar/17/e973ad885059cac0c766c4ecd8c6d8ee/2.jpg" चौड़ाई="600" />

    रोजगार

    रिक्तियों कंपनी में हमेशा के लिए पर्याप्त है । यह उल्लेखनीय है कि चुनाव को रोजगार के विविध है, लेकिन वरिष्ठ पदों पर, वहाँ है. वे लगभग हमेशा से रहे हैं व्यस्त. इसलिए, काम करेंगे है, एक कर्मचारियों का समर्थन है ।

    नौकरियों में दुकान "रसद", मास्को में सबसे लगातार निम्न है:

    <उल>
  • कूरियर
  • ऑपरेटर के एक कॉल सेंटर में;
  • के के चालक;
  • लोडर के लिए;
  • गोदाम कार्यकर्ता;
  • ऑपरेटर है.
  • यह सब, के रूप में कहा गया है, नहीं नेतृत्व के पदों. लेकिन अगर विश्वास करने के लिए अधिकारियों के वादे तो हर कोई एक मौका है में सफल होने के लिए एक कैरियर निर्माण. और तदनुसार, करने के लिए एक नेतृत्व की स्थिति लेने.

    साक्षात्कार

    समीक्षा की दुकान रसद के लिए साक्षात्कार कर रहे हैं छोड़ दिया अस्पष्ट. कुछ बात है इस प्रक्रिया का एक सकारात्मक रास्ते में । वे कहते हैं कि प्रबंधकों के पदों पर भर्ती जल्दी से नौकरी के बारे में बात और के peculiarities के बारे में कंपनी के साथ सहयोग. सभी सवालों के जवाब आवेदकों. बहुत जल्दी वापस बुलाने को आमंत्रित करने के लिए एक संभावित कर्मचारी के प्रशिक्षण के लिए है । <आइएमजी alt="दुकान रसद एन" src="/images/2018-Mar/17/e973ad885059cac0c766c4ecd8c6d8ee/3.jpg" />

    एक ही समय में, कुछ कार्यकर्ताओं पर बल दिया है कि दुकान रसद मास्को में प्रदान करता है के लिए जगह के लिए अपने सभी उम्मीदवारों को एक लंबे और थकाऊ साक्षात्कार पर मानक टेम्पलेट्स के साथ के रूप आवेदकों. कभी कभी प्रबंधकों नियोक्ताओं तुम्हें बता नहीं के महत्वपूर्ण विवरण रोजगार या देने में असमर्थ हैं के लिए एक स्पष्ट जवाब सवाल है । लेकिन इस तरह की शिकायतों दुर्लभ हैं । यह कहना सुरक्षित है कि कोई महत्वपूर्ण सुविधाओं दुकान रसद नहीं की पेशकश की पहली बैठक के दौरान आवेदकों के साथ.

    शिक्षा

    एक और चेतावनी है. उसके लिए दुकान रसद कर्मचारियों सकारात्मक प्राप्त करता है । इंटर्नशिप पूरी तरह से नियोक्ता द्वारा भुगतान किया. है कि, आवेदक के लिए यह नि: शुल्क है ।

    प्रशिक्षण के दौरान नागरिक के साथ परिचित हो जाएगा चुना रिक्ति और नौकरी विवरण. कुछ असंतोष दिखाने के तथ्य यह है कि कर्मचारी के प्रदर्शन के सभी कर्तव्यों को औपचारिक रूप से कार्यरत है । लेकिन वहाँ कोई नहीं है काम के लिए भुगतान प्राप्त करता है ।

    भाग के आवेदकों से पता चलता है कि दुकान रसद तो मुफ्त का उपयोग मजदूरी श्रम है । लेकिन कोई सबूत समर्थन करने के लिए इस तरह के बयान नहीं है । सब के बाद, नियोक्ता के बाद प्रशिक्षण प्रदान करता है आधिकारिक डिवाइस के बिना किसी भी धोखा है.

    अनुसूची

    आप क्या कह सकते हैं कार्यक्रम के बारे में कंपनी की दुकान "रसद"? Shop-Logistics.ru मिलाया जाता है की समीक्षा में सामान्य रूप में नियोक्ता. लेकिन नकारात्मक विचारों के बारे में काम के समय काफी आम हैं.

    श्रमिकों जोर है कि कार्यक्रम मूल रूप से निर्धारित रोजगार अनुबंध में है. लेकिन बाद में अपने कारावास होगा करने के लिए काफी अक्सर पर रहने के लिए भाग के समय या अतिरिक्त समय है. यह सब नहीं है मुआवजा दिया है । तो हम काम करने के लिए 10-14 घंटे एक दिन है । <आइएमजी alt="दुकान में दुकान रसद रसद एन" src="/images/2018-Mar/17/e973ad885059cac0c766c4ecd8c6d8ee/4.jpg" />

    इस सप्ताह के अंत में की पेशकश की के अनुसार सहमति व्यक्त की अनुसूची, काम के बाकी एक छोटे से देता है. विशेष रूप से विचार लगातार दबाव में काम करते हैं. के बारे में किसी भी लचीलेपन का भाषण नहीं हो सकता । किसी भी मामले में, इस तरह की राय काफी आम हैं.

    काम करने की स्थिति

    दुकानों की दुकान रसद से सकारात्मक प्रतिक्रिया प्राप्त ग्राहकों और उम्मीदवारों से है. कई लोगों का कहना है कि काम करने की स्थिति में कर रहे हैं मुख्य रूप से स्वीकार्य है । सही नहीं है, लेकिन अच्छा है । खासकर उन लोगों को होगा, जो कार्यालयों में काम करने और अंक के वितरण.

    एक तरह के असंतोष के साथ काम करने की स्थिति में एक्सप्रेस कोरियर और कर्मचारियों के गोदामों - वे नहीं बस आराम करने की जरूरत है । और नौकरी के कर्तव्यों में शामिल गंभीर शारीरिक श्रम के साथ । लेकिन अन्यथा कोई शिकायत नहीं है । दुकान रसद प्रदान करता है एक अधीनस्थ के साथ एक अच्छा काम कर हालत में है । कुछ कर्मचारियों का कहना है कि कम अंक माल की डिलीवरी के कार्यालयों में रसद की दुकान, कॉफी और चाय, हो सकता है बनाने या तोड़ने के लिए एक छोटे से बाकी के अभाव में ग्राहकों.

    टीम

    लेकिन यह सब नहीं है आम राय के बारे में नियोक्ता. एक्सप्रेस वितरण की दुकान रसद सकारात्मक समीक्षा प्राप्त करता है के लिए काम टीम है । वह वास्तव में अनुकूल है । यह उल्लेखनीय है कि थोक के कार्यकर्ताओं के द्वारा होती है, अपनी मित्रता और खुलेपन. स्टाफ के सभी कर रहे हैं संकेत और शुरुआती मदद करने के लिए इस्तेमाल किया । कोई खुला गंभीर संघर्ष संगठन में मनाया जाता है । हालांकि, यहां के रूप में कहीं, वहाँ रहे हैं कभी कभी नहीं दोस्ताना व्यक्ति । इस तरह की इकाइयों, वे कंपनी में देरी नहीं कर रहे हैं.

    दुकान रसद कॉर्पोरेट नैतिकता पिछले जगह नहीं है. तो इस कंपनी के लिए एकदम सही है जो लोग चाहते हैं के लिए नए दोस्त मिल । लगभग हमेशा काम करने के लिए सुखद हो जाएगा, दयालु और मददगार लोग हैं ।

    कैरियर

    अन्य सुविधाओं क्या कर रहे हैं पर बल दिया पर "रसद"? दुकान Logistics.ru सभी प्रदान करता है अपने मातहत कैरियर विकास. हालांकि थोक के मातहत पर जोर देती है कि फर्म नहीं है, के निर्माण के लिए उपयुक्त एक कैरियर है । सफल होने के लिए यहाँ है, लेकिन आप के लिए प्रयास के एक बहुत डाल. करने के लिए और कैरियर सीढ़ी ऊपर ले जाने गंभीरता से काम नहीं करेगा.

    इस वजह से दुकान रसद एक बहुत हो जाता है के दावों के आवेदकों. कुछ धोखा दिया महसूस. मूल रूप से वे थे की पेशकश की वास्तविक कैरियर के विकास. लेकिन व्यवहार में यह पता चला है कि सफल होने के लिए यहाँ है बहुत समस्याग्रस्त है । <आइएमजी alt="नौकरियाँ दुकान में रसद मास्को में" src="/images/2018-Mar/17/e973ad885059cac0c766c4ecd8c6d8ee/5.jpg" />

    कौशल

    दुकान रसद कर्मचारी की समीक्षा सकारात्मक प्रकार प्राप्त करने के लिए पेशेवर विकास के लिए अवसरों. फर्म एक जगह है, जहां प्रत्येक बच्चे को प्राप्त करता है न केवल अमूल्य अनुभव है, लेकिन यह भी अपने कौशल hones एक विशेष क्षेत्र में है. बस क्या आवश्यक है, कैरियर में उन्नति के लिए कुछ स्थितियों में.

    दुकान में काम कर रहा रसद, लोगों को दिन के लिए दिन के कौशल को सुधारने के लिए एक विशेष क्षेत्र में है. और कुछ मामलों में मातहत के लिए समय है आत्म-विकास है । तो, नहीं लगता है कि अध्ययन किया है कंपनी है एक बेईमान नियोक्ता.

    वेतन

    शिपिंग की दुकान रसद - यह एक अच्छी जगह है के साथ काम करने के अपने pluses और minuses है । बात यह है कि एक बहुत कुछ के दावों के रूप में आय के लिए जा रहा द्वारा अर्जित कंपनी के कर्मचारियों. दुकान रसद प्रदान करता है एक कम वेतन है । लेकिन आय के अतिरिक्त स्रोत भी उपलब्ध हैं । उदाहरण के लिए, प्रतिशत के काम का प्रदर्शन किया. अधिक कर्मचारी का समर्थन करेंगे ग्राहक/पार्सल देने, अधिक हो जाएगा उनकी आय.

    तदनुसार, ShopLogistics.ru रोजगार की पेशकश करने के लिए जो लोग वास्तव में काम करना चाहते हैं. अगर विश्वास करने के लिए कई समीक्षाएँ, कुछ अच्छे पैसे अपने संगठन में किसी भी रिक्ति है । सबसे महत्वपूर्ण है करने के लिए कोशिश करते हैं और आलसी होना नहीं है । क्योंकि कंपनी नहीं है आलसी लोगों के लिए है । आलसी और गैर जिम्मेदार कर्मचारियों को प्राप्त होगा न्यूनतम वेतन. और वह लगभग नहीं करता है किसी को सूट. इसलिए दावों के एक बहुत करने के लिए नियोक्ता. अगर एक जिम्मेदार दृष्टिकोण के लिए सरकारी कर्तव्यों के प्रदर्शन, आय नहीं छोड़ देंगे में नकारात्मक भावनाओं मातहत.

    नेतृत्व

    Shop-Logistics.ru एक नियोक्ता प्राप्त करता है कि नकारात्मकता के एक बहुत कुछ के लिए अपने नेतृत्व. मातहत नहीं कर रहे हैं करने के लिए सबसे अच्छा के बारे में कहने के मालिकों को निगम की है । यह उल्लेखनीय है कि कर्मचारियों से प्रबंधकों के रवैये से इनकार करता है और अनुचित है । सहमत करने के लिए कुछ के बारे में सिर के साथ असंभव है. कर्मचारियों के बारे में सोचो कि दास लगातार काम के बोझ है.

    लेकिन कुछ राय के विपरीत हैं, सब के नकारात्मक बोलने के नेतृत्व दुकान रसद के रूप में जिम्मेदार लोगों की मांग अनुशासन से अपने मातहत. के साथ मेहनती काम है, आप कर सकते हैं आसानी से सहमत हैं, उदाहरण के लिए, उत्पादन पर या बंद है । <आइएमजी alt="दुकान रसद मास्को में" src="/images/2018-Mar/17/e973ad885059cac0c766c4ecd8c6d8ee/6.jpg" />

    क्या विश्वास करने के लिए? सभी नकारात्मकता मानक है का दावा अधिकांश नियोक्ताओं द्वारा. वे कोई रास्ता नहीं में हैं पुष्टि की है । इसलिए, यह आशा व्यक्त की है कि गाइड की दुकान रसद एक अनुशासित प्रमुखों. लेकिन अन्याय अधिकारियों से, कोई एक प्रतिरक्षा है । यह प्रकट करने की संभावना है में विवादास्पद मुद्दों में से एक है । दुकान रसद - यह सबसे अच्छा नहीं है नियोक्ता. और मालिकों के यहां भी, कोईएकदम सही है ।

    मार्गों

    सकारात्मक प्रतिक्रिया कंपनी के अधिक प्राप्त करता है और अच्छी तरह से लिखित itineraries है । कुछ की राय से संकेत मिलता है कि वाहक और ड्राइवरों के लिए सक्षम कर रहे हैं के लिए जिम्मेदार रवैया उनके काम करने के लिए किया जा करने के लिए जारी में 15-16 घंटे है ।

    दरअसल, दुकान रसद मार्गों ध्यान से चयनित हैं. और इसलिए एक छोटे से काम की तुलना में आसान में इसी तरह के संगठनों. छोटे लेकिन अभी भी एक प्लस है. आमतौर पर वह भूमिका निभाता है, ज्यादातर के लिए कोरियर और ड्राइवरों.

    में परिणाम

    क्या निष्कर्ष हम आकर्षित कर सकते हैं पूर्वगामी से? Shop-Logistics.ru एक अच्छा नियोक्ता मॉस्को में है. यह प्रदान करता है की एक विस्तृत श्रृंखला और रोजगार के अवसरों के लिए अपने सभी कर्मचारियों की है । यह सबसे अच्छा नहीं है नियोक्ता, यह अपनी कमियां हैं । लेकिन यह प्रदान करता है और अधिक लाभप्रद स्थिति के सहयोग से प्रतियोगिता है । <आइएमजी alt="नौवहन रसद की दुकान" src="/images/2018-Mar/17/e973ad885059cac0c766c4ecd8c6d8ee/7.jpg" />

    उदाहरण के लिए, दुकान में रसद वास्तव में कमाने के लिए संभव है, अगर नहीं आलसी. सामाजिक गारंटी की पेशकश कर रहे हैं, लेकिन नए कर्मचारियों को प्राप्त करने के लिए उन्हें इतना आसान नहीं है । बाकी की फर्म से बहुत अलग नहीं है, इसी तरह नियोक्ताओं. यह याद किया जाना चाहिए कि संगठन सही नहीं था और समीक्षा कर रहे हैं, कोई रास्ता नहीं में की पुष्टि की है । इसके अलावा, दोनों सकारात्मक और नकारात्मक. यह केवल बनी हुई है पर भरोसा करने के लिए अपने स्वयं के अंतर्ज्ञान है ।

    कि क्या खोजने के लिए एक नौकरी की दुकान में रसद? बल्कि, इस काम के लिए अपील करेंगे के साथ लोगों में उच्च तनाव और कर रहे हैं जो उन महत्वपूर्ण कार्य समूह है । थकान के लिए एक महत्वपूर्ण तर्क इनकार सहयोग करने के लिए दुकान के साथ रसद के लिए अपने स्वयं के लाभ के लिए.

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