角色冲突

日期:

2019-09-29 03:55:17

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的作用,冲突的家庭债务还清;这是一个情况中,一个单一个体面临的要求,绩效不同的、相互矛盾角色,或者一个,但其实施时引起的困难。 从字面上感受到了这种观念,很容易识别的现象,它的意思。 和精神生活的冲突号;这里的关键词:执行多重作用,一是面对相互矛盾的利益或要求。 例如,在有些情况下,当一名学生,正在结婚和拥有的后代,有相结合方面的作用丈夫、父亲和学生。 如果第一次两种角色都是好的结合,第三行为作为一种冲突:作为丈夫和父亲,他应该赚取的钱,来改善他们的生活条件,并参加在解决国内问题,但作为一名学生,他还需要把我所有的空闲时间获取的新知识。

<强>的定义的作用冲突

研究这一现象是受冲突。 第一步是确定冲突的性质,这将提供一个清晰的概念有关的作用相矛盾。

因此,冲突是可以自我认识和人际交往. 它的特征是存在的反对态度的动机,判断它们总是相对的指导。

特征的个人才的矛盾是平等的力量,但向相对的利益、需要、愿望。 一个人面临着一个选择之间的欲望和机会,需要遵循某些准则,同时不愿意这样做。 结果常常是压力和不受控制的行为是一种选择。

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在人际冲突中,总是有一些参加者、利益和看法不匹配。

的作用,冲突是一种自我认识一个人时所面临的需要执行多重角色,这相互矛盾。 例如,一个家庭的人谁是头,面临的局面的作用,冲突在这一时刻,当他需要采取一个生病的儿童到医院和执行大量的工作。 去医院家庭债务还清;它意味着采取行动专业并且留在工作家庭债务还清装置显示的疏忽,有关健康的你自己的孩子。

<强>分类的作用冲突

我们建议考虑以下几个类型的这种现象:

    <李>地位作用的冲突

这是一个心理现象主要与社会角色的男人。 冲突发生时,个人不能满足期望的社会的作用,它需要执行。 在组织的地位和作用的差异引起的人际关系. 例如,一个人不符合要求他的位置,不能有效地执行工作,并且它导致人们认为他不称职和面对职业挑战,如果一个工作命令。

    <李>的作用,冲突和自我概念

冲突的基础上的矛盾他们自己的看法和期望的社会作用的个人。 这往往发生在一个人选择一个职业,其他一个微弱的能力。 在这种情况下,他没有意识到自己的,他看起来,在团队精神生活外号;,其中占据的是错误的位置。 个人了解其缺点,但是,尽管如此,继续在这方面的工作,因为对于这一点,他支付工资,这相当于,他的想法正常工资。 这里有一个矛盾的能力和愿望。

    <李>的作用,冲突和模糊情况

这种类型的内省出现矛盾时存在于同一作用有不同的要求:例如,缺乏规则和技术工作的企业,在时候,它可以在100%的只有以下的规则。 模糊不清的任务将一个人放在一个紧张的情况下,当他面临两个不同的要求。

    <李>的作用,冲突的基础上,缺乏资源,

在这种情况下的人面临着需要执行的任务,但不能这样做,由于缺乏动机、时间或其它任何资源,需要实现的目标。


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Alin Trodden - 文章作者、编辑
"你好,我是艾琳*特罗登。 我写文章,看书,寻找印象。 我也不擅长告诉你这件事。 我总是乐于参与有趣的项目。"

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