La costumbre de la vuelta de trabajo

La Costumbre de la vuelta de trabajo es muy fino jurídica de la característica. Muy a menudo este término se puede encontrar en los instrumentos jurídicos. Sin embargo, en la práctica, la costumbre de la vuelta de trabajo no está ni en los tratados ni en las leyes de los documentos.

Durante el juicio, el juez puede imponer una decisión, basándose en la costumbre de la vuelta de trabajo, aprobado en un campo específico de actividad. A veces, si es aplicable en el mismo segmento de actividad, algo inaceptable para el otro, en el vigor de una cierta especificidad de la empresa.

La Costumbre de la vuelta de trabajo es una costumbre que se aplican en una forma u otra empresa. Él toma la apariencia de conducta obligatoria, o como se le llama  comerciales costumbre». En su esencia, es una práctica establecida, la ética o el orden de las cosas.

Un Ejemplo de la costumbre de negocios pueden servir de reuniones semanales los lunes en las unidades de producción, la realización de análisis operacional de la aviación en авиапредприятиях, el comportamiento de los trabajadores en las fábricas japonesas (de allí el jefe de la división siempre se sienta en una colina, para ver a todos los empleados a él subordinado del sector). En rusia, por el contrario el jefe de la trata de sentarse en una sala privada, en sí y por las puertas dobles. En algún lugar en japón deberá quitarse la tensión, a pesar de сакуру.

A Veces la costumbre de negocios se fijan por escrito. Así, en los centros educativos, las reglas de conducta, se establece que el estudiante o el estudiante debe saludar a los maestros de pie. En la vida tan firmemente arraigada costumbres de la vuelta de trabajo, ejemplos de que ni siquiera nos damos cuenta, como no se dan cuenta que el aire que respiramos cada segundo.

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También en cualquier otro lugar no está dicha costumbre: un alto oficial del ministerio inspecciona el taller de la empresa, y siempre se acompaña de la  corte». Corte se compone de los líderes de los distintos servicios que están dispuestos a dar explicaciones sobre cuestiones de actualidad o tomar nota de las observaciones directivo funcionario de elaboración.

A Menudo, las costumbres de la vuelta de trabajo se aplican en la práctica comercial. En el contrato puede ser por escrito no es una costumbre, pero se supone aceptado por la costumbre que se ha formado a lo largo de muchos años. Cuando se aplica la vuelta prescindir de la práctica de enviar a uno u otro artículo de la ley, cuando se firmó el contrato, sin embargo, en el caso del juicio de las partes, el tribunal de negocios la cifra de negocios puede ser tomado como base para la determinación de la pena (como se ha dicho al principio del artículo).

En los establecimientos educativos el consejo de estudiantes y profesores puede tener que pagar una multa por violación de las formas de la vuelta de trabajo, aceptable para todas las reglas escolares. En estos casos, incluso no importa, registró una violación por escrito en los instrumentos jurídicos y actos legislativos.

A Menudo, cuando se firmó el contrato, los participantes de las partes, especialmente considerando su no aplicación o aplicación empresarial de vuelta en sus relaciones. Dichos contratos corresponden a civiles a los principios de la libre tratados.

Eso es reconocido, si lo aplican en este ámbito es bastante amplia, él se ha formado en la base de la experiencia de muchos años, y si se establece cuando ciertos tipos de actividad empresarial.

La cámara de Comercio e industria en la actualidad ya se publican las reglas consuetudinarias de la vuelta de trabajo.

Sin Embargo, con la costumbre de la vuelta de trabajo en la práctica muy a menudo surgen problemas, en particular si la vuelta no aparece documentado. Si las costumbres de expresarse por escrito, se convierten por derecho «legales». En la actualidad, a fin de evitar situaciones de conflicto, los líderes cada vez más se recetan comerciales de la costumbre en el contrato.