रात में काम: पेशेवरों और विपक्ष

तारीख:

2018-12-29 21:50:19

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इस तथ्य के बावजूद है कि हम में से सबसे अधिक इस्तेमाल किया पर काम करने के लिए एक मानक अनुसूची और काम छोड़ कर कोई बाद में 18.00 की तुलना में, कुछ विशिष्ट उत्पादन उद्यमों सेवाओं के क्षेत्र में अपने कर्मचारियों की आवश्यकता पर काम के कई अलग अलग स्थिति है । कैसे हानिकारक काम करने के लिए रात में, कि क्या करने के लिए सहमत करने के लिए इस तरह की नौकरियों के लिए एक उच्च के लिए की तुलना में दैनिक मजदूरी है?

ज़ाहिर है, मना करने के लिए रात की पाली, कुछ कंपनियों बस नहीं कर सकते । यह विशेष रूप से सच है औद्योगिक परिसरों, जिसमें वहाँ उपकरण है, को रोकने के लिए असंभव है । रात की पाली में इस्पात कारखानों या उद्यमों के उत्पादन के लिए धातु – यह अपरिहार्य है । आधुनिक शहरों में भी कर रहे हैं संभावना नहीं है करने के लिए मना करने के लिए इतना लोकप्रिय हो के साथ सुविधा स्टोर, मनोरंजन के स्थानों और खानपान है । नतीजतन, रात के काम के अंत में हो जाएगा और अधिक लोकप्रिय है.

कई लोगों के लिए, रोजगार के इस प्रकार के आदर्श बन जाता है के उत्पादन में ही नहीं, कनेक्शन के साथ उच्च भुगतान करते हैं. अक्सर एक संघर्ष की स्थिति में, घर पर या एक ही “दिवस और rdquo; संस्करण के दल बल के साथ एक आदमी पसंद करने के लिए जा रहा काम करने के लिए रात में । के बारे में सवाल करने के लिए स्थानांतरित करने के लिए एक अलग शिफ्ट में प्रत्येक व्यक्ति खुद के लिए फैसला करता पर निर्भर करता है उन या अन्य महत्वपूर्ण परिस्थितियों.

लेकिन यह याद किया जाना चाहिए कि, डॉक्टरों के अनुसार, इस तरह के रोजगार नहीं होना चाहिए व्यवस्थित. हाल के अध्ययनों से पता चला है कि रात में काम करने के लिए सुराग के कैंसर का विकास. इस कारण मुख्य रूप से करने के लिए, तथ्य यह है कि विकास का एक बहुत ही महत्वपूर्ण हार्मोन melatonin, जो शरीर में मदद करता है के साथ न केवल लड़ने की उम्र बढ़ने, लेकिन यह भी कैंसर कोशिकाओं के विकास, विशेष रूप से होता है । तो ढूँढना एक रात में जलाया कमरे में बंद कर सकते हैं आपरेशन के पीनियल शरीर और शरीर को कमजोर करने के लिए कैंसर है । इसके अलावा, कोई लाभ नहीं है और एक तेजी से परिवर्तन के circadian लय. रात काम मनुष्य के लिए हानिकारक है, इसलिए यदि यह नहीं है परहेज, आप की जरूरत है बनाने के लिए हर संभव प्रयास सुनिश्चित करने के लिए कि वह नहीं था व्यवस्थित चरित्र है । यह सलाह दी जाती है रचना के लिए एक विशेष काम के कार्यक्रम बनाने की कोशिश, एक और एक ही व्यक्ति काम करने का अवसर था न केवल रात में बल्कि दिन में.

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यह ध्यान देने योग्य है कि रात के समय रोजगार के रूप में काम सप्ताहांत पर भुगतान किया जाता है पर उच्च दरों की तुलना में सामान्य दिन की शिफ्ट में एक ही कंपनी है । लेकिन हमेशा नहीं नियोक्ता की ओर जाता है अपने कर्मचारियों को भुगतान करता है और उचित रात है । आदेश में करने के लिए सक्षम होने के लिए यथोचित अपनी स्थिति का बचाव इस मामले में, भुगतान करने के लिए है करने के लिए ध्यान का अध्ययन करने के peculiarities श्रम पर कानून के अधीन है.

<मजबूत>भुगतान के लिए रात में काम: मुख्य प्रावधानों के श्रम संहिता के

रात को रूस में काम माना जाता है होना करने के लिए काम 22.00 के बाद, यह इस समय से शुरू होता है, रात की पाली, और बढ़ जाती है सामान्य मजदूरी. अनुच्छेद 154 के अनुसार श्रम संहिता, प्रति घंटा की दर की रात काम से ऊपर होना चाहिए एक इसी तरह के काम में दिन के समय. न्यूनतम राशि है कि होना चाहिए मजदूरी बढ़ाने के लिए रात की पाली द्वारा स्थापित, रूसी संघ की सरकार है । संबंध में करने के लिए प्रत्येक विशिष्ट उद्यम है, और अधिक स्पष्ट रूप से प्रतिशत निर्धारित की गई सामूहिक समझौते में साथ उद्यम या स्थानीय (लोकल) विनियमन.

किसी भी मामले में, रात में काम की आवश्यकता है उन्नत भुगतान और कर्मचारी मांग करने का हकदार है एक उचित पुनर्गणना के वेतन.

 


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