Право на захист працівників

Дата:

2018-10-11 05:00:12

Перегляди:

345

Рейтинг:

1Дизлайк 0Любити

Поділитися:

Table of contents:

Робота і праця мають для людини та її існування величезне значення. Після того як було сказано «Будеш заробляти хліб свій насущний у поті чола свого!», праця стала для людини одним з основних занять.

Давньоримське прислів'я «там, де право, там і захист» стає в наші дні все більш актуальною. Тому в знанні законів є сенс - щоб відчувати себе більш впевнено і тому вільно, знати свої права, але й не забувати про права інших.

У сучасному розвиненому суспільстві трудові відносини регулюються окремою галуззю – трудовим правом.

Основний його принцип - надати право на захист державою кожній людині, для відстоювання його свобод і трудових прав. Конкретизацію даного принципу можна прочитати в розділах, де йдеться про захист прав працівників.

Зараз в нашій країні серед роботодавців, на превеликий жаль, зростає кількість приватних підприємств, фізичних осіб і організацій, де трудові відносини не завжди засновані на трудовому законодавстві, тобто припускають хитке право на захист. У зв'язку з цим сьогодні посилено контролюється дотримання трудових прав і свобод працівників.

В трудовому кодексі нашої країни передбачено право кожного захищати себе будь-якими способами, які не забороняє закон. Основні, якими можна захистити права працівників, викладені в трудовому кодексі. Перелік їх залишається незмінним. Тільки змінена послідовність перерахування засобів захисту.

Раніше контроль і державний нагляд згадувалися в першу чергу. А в новому варіанті на першому місці – самозахист трудових прав працівниками. Але це не означає, що державний захист трудящих працівників від порушення їх свобод і трудових прав ослабне. Навпаки, акцентується увага на тому, щоб працівники могли реалізувати своє право на захист законними способами.

Більше:

Атестація працівників на відповідність посаді: цілі, порядок проведення, результат

Атестація працівників на відповідність посаді: цілі, порядок проведення, результат

Роботодавці сприймають порядок атестації працівників як формальність. Нормативних документів, призначених для комерційних організацій, не випускалося. Атестація потрібно тільки для співробітників організацій, визначених у законах сфер діяльності, зак...

Реєстрація ТЗ: порядок, зразок заяви, свідоцтво

Реєстрація ТЗ: порядок, зразок заяви, свідоцтво

Кожна людина, що купив автомобіль, повинен зайнятися його постановкою на облік в ГИБДД. Це необхідно при придбанні нової чи потриманої машини, а також не має значення, чи є продавець фізичним чи юридичною особою. Реєстрація ТЗ здійснюється в ГИБДД, п...

Як переоформити автомобіль: покрокова інструкція

Як переоформити автомобіль: покрокова інструкція

Як переоформити автомобіль? Зробити це не становить праці. Особливо якщо правильно себе вести. Основна проблема полягає в тому, що переоформлення може здійснюватися по-різному. Наприклад, з урахуванням способу передачі майна іншому господареві. Це вк...

В новому (удосконаленому) варіанті ТК перелік способів захисту свобод і трудових прав розширено. Тут додається право на судовий захист, яка повинна забезпечуватися відповідно до нашої Конституції, яка закріплює людське право на захист у суді.

Відповідно новим трудовим кодексом перелік основних способів захисту трудових прав і свобод – це самозахист працівниками своїх прав, захист законних інтересів і трудових прав працівників профспілками, держконтроль і нагляд за виконанням трудового кодексу та інших нормативних правових актів, що містять норми трудового права, і, звичайно, судовий захист.

Ті працівники, які мають претензії до роботодавців щодо порушення своїх прав, мають право на захист у суді, яка регламентується в трудовому кодексі нашої держави. У чинному законодавстві нового зразка трудові спори вирішує не мировий суд, як це було перш, а їх виносять на розгляд районним судом. Захист прав працівників може відбуватися як у порядку розгляду скарг спеціально створеною комісією по трудових спорах, так і в обхід вищезгаданої комісії.

У судовому порядку можуть бути розглянуті будь-які спори, пов'язані з трудовими відносинами. Законом встановлено певний перелік спорів, який не розглядається комісією, а вирішується виключно в суді. Це відновлення на роботі, причини зміни дати звільнення, переведення на іншу роботу, оплата за вимушений прогул або різниця в получки за період виконання нижчеоплачуваної роботи, про бездіяльність чи неправомірні дії роботодавця при захисті та обробці особистих даних робітника, а також відмова в прийомі на роботу.

За судовим рішенням може бути змінена невірна або невідповідна за законом формулювання причини звільнення.


Article in other languages:

AR: https://tostpost.com/ar/the-law/7481-the-right-to-the-protection-of-workers.html

BE: https://tostpost.com/be/zakon/13384-prava-na-abaronu-rabotn-ka.html

DE: https://tostpost.com/de/das-gesetz/13388-das-recht-auf-den-schutz-der-arbeitnehmer.html

ES: https://tostpost.com/es/la-ley/13397-el-derecho-a-la-protecci-n-de-los-trabajadores.html

HI: https://tostpost.com/hi/the-law/7488-the-right-to-the-protection-of-workers.html

JA: https://tostpost.com/ja/the-law/7484-the-right-to-the-protection-of-workers.html

KK: https://tostpost.com/kk/za/13389-y-or-au-yzmetkerler-n.html

PL: https://tostpost.com/pl/prawo/13377-prawo-do-ochrony-pracownik-w.html

PT: https://tostpost.com/pt/a-lei/13369-o-direito-prote-o-dos-trabalhadores.html

TR: https://tostpost.com/tr/hukuk/13390-savunma-hakk-i-i.html

ZH: https://tostpost.com/zh/the-law/8141-the-right-to-the-protection-of-workers.html






Alin Trodden - автор статті, редактор
"Привіт, Я Алін Тродден. Я пишу тексти, читаю книги і шукаю враження. І я непогано вмію розповідати вам про це. Я завжди радий брати участь у цікавих проектах."

Примітка (0)

Ця стаття не має коментарів, будьте першим!

Додати коментар

Новини

Порядок і правила заповнення шляхових листів

Порядок і правила заповнення шляхових листів

Кожна приватна і державна організація повинна чітко документувати всю свою діяльність. На цей рахунок розроблено безліч спеціальних бланків, форм і правил. При їх дотриманні і своєчасному грамотному заповненні паперів у підприємця...

Де і як отримати довідку про відсутність судимості в Москві?

Де і як отримати довідку про відсутність судимості в Москві?

Багато сучасні громадяни цікавляться, як отримати довідку про відсутність судимості в Москві. Це далеко не найважча задача, з якою стикається населення. Але про даному процесі відомо не кожному. Далі ми розглянемо всі особливості ...

Герб Нижегородської області. Герби міст області

Герб Нижегородської області. Герби міст області

Нижегородская область знаходиться прямо в центрі європейської частини Росії. Її територія представляє собою рівнини з невисокими пагорбами, ліси і численні річки. Що ж зображено на гербі Нижегородської області? А які символи обрал...

Відкриття спадщини

Відкриття спадщини

Відкриття спадщини представляє собою виникнення правовідносини спадкового характеру. Підставами (юридичними фактами), що приводять до цієї процедури, є оголошення померлим і смерть громадянина. Час відкриття спадщини являє собою д...

Індивідуальні засоби захисту в різних ситуаціях

Індивідуальні засоби захисту в різних ситуаціях

В різних ситуаціях організм людини піддається всіляким негативним впливам: радіації, пилу, мікробів. Тому винайшли індивідуальні засоби захисту, які можуть застосовуватися в несприятливих для людей умовах. Знання про них входять д...

Гарантії і компенсації в трудовому праві: поняття, види

Гарантії і компенсації в трудовому праві: поняття, види

Кожне офіційне працевлаштування має бути підкріплена певними гарантіями і компенсаціями. Гарантії і компенсації в трудовому праві носять обов'язковий характер. І якщо друге поняття має виключно матеріальний характер, перше може ма...