Характеристика трудових і особистісних якостей людини складається не тільки на рядових співробітників. Керівник також може бути описаний з точки зору його професіоналізму, відповідності посаді та якості виконання своїх функцій. Як скласти таку характеристику і чим відрізняються такі документи в різних організаціях, далі.
Зразок характеристики на керівника - це приклад, схема складання офіційного документа, у якому подається відгук про трудову діяльність людини, її особистісні якості, які дозволили досягти успіху, особливості організаційної роботи та впливу на трудовий колектив. Зразок характеристики зручно мати при собі і використовувати в разі необхідності.
Документ може бути складений для різних цілей: для перекладу на іншу посаду або в інше місце, для нагородження міськими та державними структурами, для надання за місцем вимоги різними соціальними структурами.
Зразок характеристики на керівника повинен уявляти загальну картину, план того, як максимально об'єктивно оцінити людину. Наприклад, якщо підприємство стало працювати краще, то яка саме в цьому заслуга керівника.
Характеристика частіше складається на фірмовому бланку підприємства (організації). У такому разі у тексті не потрібно вказувати всі координати видається характеристику місця.
Що включає виробнича характеристика на керівника? Зразок документа складається залежно від мети його призначення, але існують основні дані, які повинні бути в нього включені:
Більше:
Атестація працівників на відповідність посаді: цілі, порядок проведення, результат
Роботодавці сприймають порядок атестації працівників як формальність. Нормативних документів, призначених для комерційних організацій, не випускалося. Атестація потрібно тільки для співробітників організацій, визначених у законах сфер діяльності, зак...
Реєстрація ТЗ: порядок, зразок заяви, свідоцтво
Кожна людина, що купив автомобіль, повинен зайнятися його постановкою на облік в ГИБДД. Це необхідно при придбанні нової чи потриманої машини, а також не має значення, чи є продавець фізичним чи юридичною особою. Реєстрація ТЗ здійснюється в ГИБДД, п...
Як переоформити автомобіль: покрокова інструкція
Як переоформити автомобіль? Зробити це не становить праці. Особливо якщо правильно себе вести. Основна проблема полягає в тому, що переоформлення може здійснюватися по-різному. Наприклад, з урахуванням способу передачі майна іншому господареві. Це вк...
Зразок характеристики на керівника організації - це план, який в обов'язковому порядку включає в себе опис ділових якостей людини. Що ж до них відноситься?
Крім викладу ділових навичок, зразок характеристики на керівника потрібно включити соціально-психологічні дані, які в подальшому увійдуть сам документ. Вони дають зрозуміти, завдяки яким внутриличностным ресурсів людина досягла позитивного результату у своїй діяльності, як він справляється з керівною посадою.
Психологічні риси можуть бути такими: цілеспрямованість, відповідальність, націленість на результат, ініціативність, готовність йти на ризик, доброзичливість, тактовність, готовність відстоювати свої інтереси та зацікавленість колективом. Окреме значення мають комунікативні навички, лідерські, організаторські здібності.
Крім того, слід зазначити, який стиль керівництва використовує людина: авторитарний, демократичний, ліберальний (потурання), що приймає рішення (самостійно або прислухається до думки колективу).
Іноді зразок характеристики на керівника включає пункти про сімейний стан і наявність дітей у керівника.
Керівництво навчального закладу характеризується з точки зору навчально-виховного впливу на підростаюче покоління, здійснення ефективного впливу на трудовий чи учнівський колектив, будь то управлінська діяльність директора, його заступника або характеристика класного керівника. Зразок такого документа включає такі пункти:
Характеристика класного керівника 11-Б класу ... (назва школи) Іванової Олени Іванівни |
Іванова Олена Іванівна, 1990 року народження, працює вчителем математики в ... (назва школи) з 2013 року. Має вищу освіту за спеціальністю "Фізика і математика" - закінчила ... (назва Внз) у 2013 році. З 2014 року є класним керівником профільного фізико-математичного класу. На даний момент - це 11-Б.
Олена Іванівна - вчитель другої категорії, ініціативний, люблячий дітей і самовідданий педагог. Завдяки своїй активній життєвій позиції, творчого підходу та постійної самоосвіти їй вдається знаходити спільну мову учнями ввіреного їй класу та їх батьками. Володіє навичками розв'язання конфліктних ситуацій, знання психології дітей, застосовує індивідуальний підхід до їх навчання.
Володіння теорією і практикою навчально-виховної діяльності, підвищення рівня кваліфікації та самоосвіта дозволяють робити висновки про Олену Ивановнек як про кваліфікованого педагога. Іванова Олена бере участь у науковій діяльності школи, публікує свої статті в державних періодичних виданнях.
В питаннях виховання дітей робить акцент на розвиток ціннісних орієнтацій підростаючого покоління. Часто проводить бесіди на дану тематику, запрошує батьків на круглі столи, спонукає дітей до участі в суспільно значущих заходах. Займається розвитком лідерських якостей своїх учнів. Так, учень 11-Б ... (ім'я, прізвище) став неодноразовим переможцем міського конкурсу "Лідер".
Нагороджена грамотою школи "За активне впровадження інноваційних технологій на уроках математики" в 2015 році.
Іванова Олена - життєрадісний, тактовний і відповідальна людина. Серед учнів користується авторитетом у колективі - повагою.
Характеристика видана за місцем вимоги.
Дата
Підпису
В цілому, повторює вимоги до написання характеристики на директори інших навчальних закладів і характеристика на керівника ДНЗ. Зразок такого документа можна доповнити кількома даними:
Офіційний документ, в якому подано опис ділових, особистісних якостей людини, її досягнень на займаній посаді і заслуг, які є підставою для нагородження, і є характеристика на керівника підприємства. Зразок нагородного документа повинен містити такі дані:
Характеристика керівника ... (назва підприємства) Іванова Івана Івановича, 1967 року народження |
Іванов Іван Іванович є працівником металургійної галузі міста ...(назва міста) з 1987 року, після закінчення ... (назва навчального закладу). Трудову діяльність розпочав у ...(назва підприємства) з посади стропальника. Ініціативність і виражені лідерські якості дозволили Івану Івановичу за 2 роки стати бригадиром цеху. Бажання навчатися та вдосконалювати свої навички виражалося у прагненні працювати на результат. Після отримання вищої освіти в ... (назва Вузу) в 1994 році, Іванов Іван продовжував працювати бригадиром. За ці 5 років він показав себе як прагне до розвитку, кваліфікований співробітник, якому належить розробка багатьох інновацій (можна вказати яких) на підприємстві.
Посаду директора ... (назва підприємства) Іванов Іван Іванович отримав у 1999 році, наказом ... (номер і назва наказу). Заслуги Івана Івановича до нагородження підтверджуютьсяпоруч його досягнень на посаді керівника: за 17 років він провів повне оновлення технологічного процесу на підприємстві, реконструював обладнання, ввів в експлуатацію значущі для міста виробничі об'єкти. Завдяки такому підходу підприємство стало більш економно витрачати ресурси (навести конкретні приклади у цифрах), сучасне обладнання дозволяє виконувати великі обсяги роботи на строк (приклади в цифрах). Під керівництвом Іванова Івана підприємство стало більш екологічно безпечним - для цього був виконаний ряд заходів (яких саме).
В роботі з колективом Іван Іванович дотримується суворого стилю наставництва. Ефективна система мотивації дозволила 35 співробітникам підвищити свій професійний рівень, зайняти керівні посади. Колектив стабільний, соціально захищений, умови праці відповідають всім нормам безпеки. Велике значення приділяється роботі з молодшими співробітниками: з 2005 року налагодив свою роботу Навчальний центр, в якому співробітники проходять теоретичну і практичну підготовку для роботи на підприємстві.
Іван Іванович є для колективу прикладом працьовитості та цілеспрямованості.
Характеристика надана для нагородження в ... (назва організації).
Дата
Підпису
Має деякі особливості характеристика на секретаря керівника. Зразок її може зберігатися і у відділі кадрів підприємства, і у самого директора. Крім основних анкетних даних, в ній повинно бути прописано:
Крім перерахованих вище моментів, може включати додаткові відомості про людину атестаційна характеристика на керівника. Зразок її складання можна доповнити деякими важливими для атестації даними:
Для атестації важливі також дані про те, наскільки людина зацікавлений науковою діяльністю, скільки годин витрачає на самоосвіту, характер виконання рекомендацій попередніх атестацій.
Article in other languages:
BE: https://tostpost.com/be/zakon/18216-zor-haraktarystyk-na-k-ra-n-ka-argan-zacy.html
En: https://tostpost.com/the-law/709-sample-characteristics-at-the-head-of-the-organization.html
KK: https://tostpost.com/kk/za/18216-lg-s-m-nezdeme-yym-basshysyny.html
PL: https://tostpost.com/pl/prawo/18186-przyk-adowe-dane-techniczne-na-szefa-organizacji.html
TR: https://tostpost.com/tr/hukuk/18223-rnek-zellikleri-y-neticinin-organizasyon.html
Alin Trodden - автор статті, редактор
"Привіт, Я Алін Тродден. Я пишу тексти, читаю книги і шукаю враження. І я непогано вмію розповідати вам про це. Я завжди радий брати участь у цікавих проектах."
Новини
Преюдиціальне значення у цивільному процесі: визначення, опис і особливості
В юридичній системі використовується таке поняття, як "преюдиция". Слово має латинські корені. Буквально воно означає "стосовний до минулого судовим рішенням", "накладаються у відповідності з попереднім актом". В сучасному праві п...
Тимчасова прописка: як зробити? Тимчасова прописка: закони РФ
Тимчасова реєстрація може знадобитися в самих різних випадках як іноземцям, так і громадянам РФ. Без такого документа буде складно зняти житло, влаштуватися на роботу, отримати медичну допомогу і т. д. Тим не менш, так ця проста п...
Що таке соцпакет при влаштуванні на роботу і що в нього входить?
Всім нам необхідно працювати, щоб забезпечувати своє життя. Для цього сучасному світі велику важливість має соціальний пакет. Правда, що таке соцпакет, і що в нього входить, деякі можуть сказати відразу. Виправленням цього ми з ва...
Транскордонна передача персональних даних - це що таке?
В умовах розвитку і глобалізації мережі Інтернет з кожним днем все менше стає територіальних обмежень для здійснення комерційної діяльності. Незважаючи на досить складну зовнішньополітичну обстановку, кількість вітчизняних підприє...
Звіт оцінювача: термін дії і зразок
Звіт оцінювача – документ, який фігурує в угодах між громадянами і організаціями при оформленні права на майно і в інших випадках. Законодавство пред'являє вимоги до нього з метою гарантувати обґрунтовані результати.Трохи пр...
Як дізнатися СНІЛС за паспортом і через інтернет?
Поряд з усіма проведеними в кінці XX століття в державі російському реформами влада потихеньку почала намагатися налагоджувати персоніфікований облік. Першими, природно, стали фіскали, постаравшиеся присвоїти свої індивідуальні по...
Примітка (0)
Ця стаття не має коментарів, будьте першим!