प्रमाणन के बाल विहार के लिए पहली श्रेणी में है. योग्यता आवश्यकताओं के लिए शिक्षण स्टाफ

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2018-10-01 03:50:41

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जीवन अभी भी खड़े नहीं करता है और लगातार नई मांग करता है करने के लिए प्रशिक्षण के स्तर पर और श्रम की फिटनेस श्रमिकों. किसी भी व्यक्ति को समय-समय पर की जरूरत है तैयार रहना करने के लिए परीक्षण करने के लिए अपने स्वयं के कौशल है. शिक्षकों, शिक्षकों और अन्य कर्मचारियों की शिक्षा प्रणाली में कोई अपवाद नहीं है.

1.01.2011 जिस क्रम में आप के प्रमाणीकरण पारित कर दिया बालवाड़ी शिक्षकों और स्कूलों को बदल दिया है.

क्या हुआ?

जैसा कि आप जानते हैं, वहाँ है प्रमाणन अनिवार्य या स्वैच्छिक है । पहली प्राथमिकता है की पुष्टि करने के लिए पात्रता के शिक्षक के उच्च स्थिति में वह रह रहे हैं. दूसरा, जब हम बात कर रहे हैं के बारे में ऊपर उठाने की श्रेणी में है.

नियमों के अनुसार सेना में पहले तो शिक्षक चाहता था करने के लिए अपने वेतन में वृद्धि, वह पहल की है, और प्रस्तुत एक आवेदन अनुरोध के काम की श्रेणियों - अधिक है, पहली या दूसरी. यह किया गया था के मार्गदर्शन में देखभाल या प्राधिकरण शिक्षा विभाग के.

बाद में, एक दूसरी श्रेणी के रूप में इस तरह के रद्द कर दिया गया था. प्रमाणीकरण के प्रमुख बने शिक्षा अधिकारियों के विषयों के रूसी संघ. महत्वपूर्ण: इस प्रक्रिया में अब अनिवार्य है. एक बार हर पांच साल में सभी शिक्षकों पर किसी भी अनुभव है, की परवाह किए बिना अपने स्वयं के इच्छाओं, के लिए जाना चाहिए अपने को साबित अनुपालन के साथ जो स्थिति आप पकड़.

प्रमाणीकरण बाल विहार के शिक्षक पर पहली श्रेणी के

की जरूरत है जो एक वर्ग

प्रमाणीकरण के बाल विहार शिक्षक के साथ पहली श्रेणी में (या अधिक) वांछित है । चाहते हैं जो उन लोगों के लिए है सही करने के लिए एक शिकायत दर्ज है. इसका उद्देश्य है - के लिए प्रमाणित किया है । है कि मिलान किया जाता है पेशेवर स्तर की आवश्यकताओं योग्यता श्रेणियों. उनमें से किसी के लिए दिया जाता है एक 5 साल की अवधि, तो नवीकरण की आवश्यकता होती है उसी क्रम में.

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यदि योग्यता के एक शिक्षक समय पर नहीं है की पुष्टि की है, यह स्वचालित रूप से कम हो जाता है । तो फिर क्या हुआ?

एक पूर्व कर्मचारी की पहली श्रेणी के लिए होगा के लिए फिर से लागू प्रमाणन (इसे बहाल करने के लिए).

लेकिन अगर वह ऐसा नहीं होगा? इस मामले में, दूसरों के बीच में, करने के लिए attestate अनुपालन की पुष्टि के लिए है ।

करने के लिए व्यक्ति को खो दिया है जो उच्चतम जाएगा, "पास" सब फिर से. प्रारंभ में, वे की आवश्यकता होगी प्रमाणीकरण के शिक्षक 1 की श्रेणी. और जल्दी नहीं की तुलना में दो साल बाद वह पात्र हो जाएगा पर लेने के लिए अधिक है ।

श्रेणी प्राप्त करने के लिए पूर्व निर्धारित तिथि (1.01.2011) कर रहे हैं के अंत तक वैध काम है । लेकिन, स्थिति के बाद 20 साल के शिक्षण अनुभव के दूसरी श्रेणी है - हमेशा के लिए अब रद्द कर दिया है । इन शिक्षकों को भी है साबित करने के लिए उनकी पात्रता हर पांच साल में.

अनुभव शिक्षक दोगुनी

क्या है के लिए एक प्रमाण पत्र

पर विचार दोनों प्रकार - अनिवार्य और स्वैच्छिक है ।

सबसे पहले, के रूप में उल्लेख किया, आयोजित किया जाएगा में एक बार हर पाँच साल से. लक्ष्य है कि पुष्टि करने के लिए शिक्षक को पूरा करती पोस्ट है । यह पूरा किया जाना चाहिए द्वारा सभी कर्मचारियों को है, जो कोई श्रेणियों और कोई इच्छा उन्हें प्राप्त करने के लिए.

से मुक्त कर रहे हैं के प्रमाण पत्र अवलंबी से अधिक नहीं है 2 साल के लिए, मातृत्व अवकाश पर माताओं और गर्भवती महिलाओं. आवश्यक समय के लिए उन्हें आ जाएगा नहीं की तुलना में पहले दो वर्षों के पूरा होने के बाद छोड़ दी देखभाल करने के लिए एक बच्चे के लिए है ।

प्रदर्शन के शिक्षक प्रमाणीकरण के लिए किया जाता है नियोक्ता द्वारा. यदि शिक्षक लेता है कई पदों में एक ही संस्था है, और द्वारा प्रमाणित है या नहीं उनमें से किसी को, यह सब संभव है.

अगर वह भाग के समय काम अलग-अलग स्थानों में, प्रत्येक नियोक्ता के लिए अधिकृत है, इसे प्रस्तुत प्रमाण पत्र के लिए.

प्रमाण पत्र के लिए आवेदन

लागू करने के लिए कैसे?

प्रस्तुति के लिए शिक्षक द्वारा जारी किए गए एक नियोक्ता के एक अनुमोदित पैटर्न है । दस्तावेज़ में सभी आवश्यक जानकारी के प्रमाणीकरण के लिए देखभाल करने वालों को, और व्यापक मूल्यांकन के कौशल के कर्मचारी और उनके काम की गुणवत्ता में कार्यालय है । इसके अलावा, वहाँ है सभी के बारे में जानकारी पारित कर दिया पाठ्यक्रम में सुधार की योग्यता और परिणाम अतीत के मूल्यांकन के लिए ।

शिक्षक महीने के परीक्षण से पहले के तहत चित्रकला के साथ परिचित विचार है. द्वारा प्रस्तुत दस्तावेजों के नियोक्ता के लिए प्रमाणीकरण के लिए आयोग की इसी विषय के रूसी संघ, जहां के रूप में आवंटित की तारीख, समय और स्थान. समय के पारित नहीं किया जाना चाहिए अधिक से अधिक दो महीने के लिए ।

यह कैसे जाता है?

प्रमाणीकरण के वरिष्ठ शिक्षक, शिक्षक, मनोवैज्ञानिक और अन्य कार्यकर्ताओं में आयोजित सबसे निर्धारित तरीके से. इस प्रक्रिया में की पुष्टि करने के लिए योग्यता के विषयों की परीक्षा प्रश्न के लिखित या कंप्यूटर का परीक्षण. अपने लक्ष्य की पहचान करने के लिए ज्ञान के स्तर के पेशेवर तरीकों की आधुनिक शिक्षा, दस्तावेज़ का मूल्यवान अनुभव caregiver, और इस स्तर की व्यक्तिगत क्षमता.

निर्णय आयोग द्वारा अपनाया जा करने के लिए, के रूप में जारी किया और मिनटों में दर्ज की सूची सत्यापन. बाद में संग्रहीत किया जाता है व्यक्तिगत फाइल के शिक्षक हैं ।

यदि प्रमाणीकरण सफल होता है, फैसले की आयोग में "स्थिति से मेल खाती”. अन्यथा, "मेल नहीं खाता”.

के प्रमाणन के लिए एक शिक्षक श्रेणी 1

अगर आप भाग्यशाली नहीं हैं,

उत्तरार्द्ध मामले में, नियोक्ता कानूनी अधिकार है अनुबंध समाप्त करने के लिए कर्मचारी के साथ, लेकिन है नहीं करने के लिए बाध्य है । वह की पेशकश कर सकते हैं पर जाने के लिए पाठ्यक्रमप्रशिक्षण और फिर से प्रमाणित हो फिर से.

इसके बजाय नकारने के कर्मचारी कर सकते हैं और स्थानांतरित किया जाना चाहिए, उसकी सहमति के साथ एक और स्थिति के लिए (कम) है, अगर वहाँ एक रिक्ति है. यह भी सही नहीं है वंचित करने के लिए अस्थायी रूप से विकलांग, गर्भवती महिलाओं और बच्चों के साथ अप करने के लिए 3 साल या एक माँ के साथ एक बच्चे के तहत 14 या एक विकलांग बच्चे हैं.

स्वैच्छिक प्रमाणीकरण

यह व्यवस्था की जा सकती आवंटित करने के लिए पहले (या उच्चतम) श्रेणी की पहल पर कर्मचारी और उसके आधार पर बयान. इसका उद्देश्य स्थापित करने के लिए है के अनुरूप योग्यता के शिक्षक की आवश्यकताओं की घोषणा की श्रेणी में है.

लागू करने के लिए पहली बार एक पात्र कर्मचारियों को जो नहीं है अभी तक कुछ भी नहीं है । या है, जो उन लोगों के लिए एक वैधता के पहले से प्राप्त श्रेणी 1 के लिए आता है, एक अंत है । उच्चतम के बाद पहले दो या अधिक साल पहले, और भी चाहने का विस्तार करने के लिए एक मौजूदा एक.

इस आवेदन के प्रमाणीकरण के लिए एक शिक्षक के रूप में सेवा की एक शिक्षक पर किसी भी समय. करने के लिए पिछले अवधि से नहीं समाप्त हो गया है की अवधि के दौरान विचार, प्रोत्साहित कर रहे हैं लागू करने के लिए अग्रिम में 3 महीने के लिए.

कैसे करने के लिए दस्तावेज जमा करें

अपने पूर्ण पैकेज शामिल करना चाहिए प्रमाण पत्र के लिए आवेदन पैटर्न के अनुसार पिछले प्रमाणीकरण शीट (फोटोकॉपी) - यदि उपलब्ध हो, आबाद एक नया चादर, पोर्टफोलियो उपलब्धियों की है । के संकलन के लिए उपलब्ध नवीनतम दिशा निर्देशों.

दायर दस्तावेजों के साथ आयोग के प्रमाणीकरण पर स्थानीय इकाई, रूसी संघ के विचार कर रहे हैं के लिए आम तौर पर एक महीने के बारे में है, तो नियत तिथि व स्थल. इसे पारित करने के लिए की जरूरत है केवल एक निश्चित अवधि के लिए है ।

शिक्षकों के प्रमाणन डो से बाहर किया जाता है के साथ सख्त अनुसार मौजूदा नियमों और विनियमों. आवश्यकताओं क्या कर रहे हैं में से प्रत्येक के लिए योग्यता श्रेणियाँ?

आवेदन के प्रमाणीकरण के लिए एक शिक्षक

का प्रमाण पत्र बालवाड़ी शिक्षक पर पहली श्रेणी

शिक्षक होने चाहिए आधुनिक तकनीकों की शिक्षा और करने के लिए सक्षम होना करने के लिए उन्हें प्रभावी ढंग से उपयोग में अभ्यास. प्रदर्शित करने के लिए जमा हुए अनुभव के शिक्षक डो. साबित करने के लिए अपने व्यक्तिगत योगदान करने के लिए गुणवत्ता में सुधार करने के लिए पूर्वस्कूली शिक्षा में सुधार के तरीकों लागू किया जाता है । परिणाम दिखाने के लिए सीखने के कार्यक्रम, विद्यार्थियों और गतिशीलता की उपलब्धियों.

प्रमाणीकरण के लिए उच्चतम श्रेणी के एक शिक्षक: आवश्यकताओं के बढ़ने

की उपस्थिति की आवश्यकता है पहली योग्यता श्रेणी, एक सफल कार्यान्वयन के नए शैक्षिक तरीकों और प्रौद्योगिकियों के प्रदर्शन के विकास के विद्यार्थियों के अभ्यास कार्यक्रम है । परिणाम स्थिर होना चाहिए, और सफलता के उपाय औसत से ऊपर के स्तर आरएफ विषय है.

शिक्षक प्रदर्शन करेंगे व्यक्तिगत योगदान के सुधार के लिए शिक्षा के तरीकों, शिक्षा की गुणवत्ता में सुधार. के रूप में अच्छी तरह से अधिकार के रूप में, नई प्रौद्योगिकियों के और साझा करने के लिए व्यक्तिगत अनुभव.

प्रमाणीकरण के शिक्षकों दोगुनी

का सही मार्ग है/< / h2>

प्रमाणीकरण के बाल विहार शिक्षक के साथ पहली श्रेणी में और अधिक है, में आयोजित किया जाता है एक निश्चित तरीका है । अपने पेशेवर उपलब्धियों के रूप में, एक पोर्टफोलियो प्रस्तुत के लिए परीक्षा है.

कौशल परीक्षण पर जगह लेता है के साथ बैठक की कसम आयोग, जो आयोजित किया जाता है के रूप में यदि शिक्षक और उनकी भागीदारी के बिना. रिकॉर्ड के इरादे में भाग लेने के लिए चर्चा करने के लिए की जरूरत में शामिल होने के प्रमाण पत्र के लिए आवेदन अग्रिम में. यदि यह है, तो किसी भी कारण के लिए नहीं करता है, सुनवाई में भाग लेने, आयोग के हकदार है पर विचार करने के लिए अपने पत्र अनुपस्थिति में.

निर्णय में दर्ज किया गया है प्रोटोकॉल और मूल्यांकन शीट के कर्मचारी. उसके बाद इसे मंजूरी दे दी है द्वारा उच्च अधिकारी के स्तर पर - आरएफ विषय है । परिणाम (से निकालने का कार्य प्राधिकरण और सत्यापन शीट) नियोक्ता के लिए.

तो क्या?

अगर प्रमाण पत्र के बाल विहार शिक्षक के साथ पहली श्रेणी में (या अधिक) सफल है, और जारी किए गए एक फैसले के अनुपालन के लिए आवश्यक आवश्यकताओं की तारीख, असाइनमेंट की प्रासंगिक श्रेणी के लिए किया जाएगा की तारीख कार्रवाई आयोग द्वारा. एक ही समय में और पारिश्रमिक के शिक्षक पर होगी नई दर ।

रिकॉर्ड है कि एक निश्चित श्रेणी में, एक अनिवार्य क्रम में किया जाता है, कार्यपुस्तिका के लिए ।

के मामले में "विफलता" के प्रमाणन के निर्णय "को पूरा नहीं करता आवश्यकताओं". तो रखी दावा करने के लिए पहली श्रेणी के बिना रहते हैं और यह चाहिए attestats के लिए जो स्थिति आप पकड़.

“विफल रहा है” करने के लिए उच्चतम बनी हुई है, पहली श्रेणी के अंत तक वर्तमान अवधि. तो, सही करने के लिए फिर से प्रयास करें "कमाने" एक उच्च श्रेणी, या वह होगा करने के लिए पहले की पुष्टि करें.

 प्रमाणीकरण वरिष्ठ शिक्षक

के खिलाफ अपील के परिणाम का मूल्यांकन

सही करने के लिए इस तरह के एक अपील प्रलेखित है । यह द्वारा किया जाता है एक आवेदन दाखिल करने के लिए श्रम विवाद समिति या यहां तक कि अदालत में, उत्तरार्द्ध मामले में, यह महत्वपूर्ण है करने के लिए करते हैं, तो तीन महीने के भीतर होने की तारीख से प्रमाणन.

लेकिन व्यवहार में, इस तरह की स्थितियों में बहुत कम ही होती है । एक नियम के रूप में, शिक्षकों के लिए आवेदन कर रहे हैं प्रमाणीकरण किया जा रहा है, अच्छी तरह से तैयार अध्ययन कर रही है, सभी आवश्यक आवश्यकताओं की तैयारी, सक्षम और सभ्य पोर्टफोलियो जा रहा है और पूरी तरह से अपनी क्षमताओं में विश्वास है ।


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