Қалай жасауға резерв демалысына ақы төлеу. Қалыптастыру демалысына ақы төлеу резервін

Күні:

2018-07-01 04:00:20

Hits:

618

Рейтинг:

1Сүю 0Жеккөру

Үлесі:

Table of contents:

әрбір салық кезеңі аяқталған соң кәсіпорын дайындайды жылдық декларацияны табыс салығы бойынша. Бойынша 289-бабында (4-тармақ) ҰК " ақ, оны ұсыну жүзеге асырылады жоқ кейінірек 28 наурыз. Рассчитывая базаға, бірқатар нәрселерді ескеру қажет. Оның міндетті түрде түгендеу бойынша резервтер құрылған. Ал, 31 желтоқсан. Мақсаты осы процедура ретінде анықтау пайдаланылмаған сомасын немесе артық жұмсау, сондай-ақ түзету салық салынатын базасын. Қарастырайық одан әрі есепке алу қалай жүзеге асырылады демалыс төлемдеріне резерв. резерв демалысына ақы төлеу

Жалпы мәліметтер

- құжат 324.1, п. 1 СК ереже болса, предписывающее салық төлеушілерге жоспарлаған жүзеге асыруға резервті есептеу демалыстарға ақы төлеу, бухгалтерлік құжаттамасында қабылданған, олар есептеу тәсілі, сондай-ақ шекті сомасын және ай сайынғы пайызы бойынша түсімдер аталған. Осы мақсат үшін жасалады арнайы сметасы. Онда бейнеленеді есептеу сомасын резервте туралы деректерге сәйкес болжамды шығыстары. Смета жасау жүзеге асырылады енгізе отырып, мөлшерін, сақтандыру жарналарын төлейтін байланысты шығындар. Пайызы түсімдер резерві демалысына ақы төлеу түрінде анықталады қарым-қатынас көзделген шығыстардың жылдық оларға болжамды жылдық сомасы жасы.

Маңызды

- бабына Сәйкес 324.1, тәртібін 2-НК, демалыс төлемдеріне резерв есептеу жатады бабы бойынша шығыстар з/п қызметкерлердің тиісті санаттары. Басшылыққа ала отырып, нормаға, ережелерге, ұсталатын 318-б., 1-т., Қаржымині мынадай қорытынды жасады, бұл салық төлеушілер өз бетінше айқындауға құқылы шығыстардың түрі жатады бұл шығындар. Олар болуы мүмкін жанама не тікелей және қарауға тартылған қызметкерлерге өндірістік процеске, сондай-ақ жүзеге асыратын өзге де қызметті кәсіпорында байланысты емес өнімді шығарумен. Өз таңдауын, дегенмен, салық төлеуші бекітуге құжаттама. Рұқсат етіледі, сондай-ақ пайыздық есептеу демалыс төлемдеріне резерв әрбір құрылымдық бөлімше. Бұл ретте-бап осы шығыстардың жасалады кәсіпорын бойынша тұтастай алғанда.

Көп:

Электр энергиясын есепке алу - бұл неге

Электр энергиясын есепке алу - бұл неге

ағымдағы заңнамасына және бухгалтерлік есеп саласындағы, сатып алуға байланысты шығыстарды, электр энергиясын пайдалана отырып, одан әрі қызмет шотында ескеріледі 25. Сондықтан, егер әңгіме про электр энергиясын есепке алу, операциялар дегеніміз осы ...

Заемы онлайнда арқылы Яндекс Деньги

Заемы онлайнда арқылы Яндекс Деньги

бүгінде Интернет тек қана көру қызықтыратын веб-беттер, бірақ бұл толыққанды виртуалды рынок, онда тіпті бар электрондық ақша көмегімен жүргізеді және есеп айырысу желісі. Бұл нарық күн сайын көбірек жаулап алуда сенім ғана емес, қарапайым пайдалануш...

Бюджеттік есепке алу: түсінігі, ұйымдастыру және жүргізу

Бюджеттік есепке алу: түсінігі, ұйымдастыру және жүргізу

Бюджеттік есепке алу пайдаланылады барлық мекемелер мен ұйымдарда жататын мемлекеттік меншік нысаны. Ол бірнеше айырмашылығы болу бухгалтерияның жұмысын, алайда негізгі принциптері онда сақталады. Барлық іс-әрекеттер құжаттарының үлгілері және басқа ...

Жасаймыз резерв демалыстарға ақы төлеу

ережелеріне қарама-абз. 2, 1-тармағының, құжат 324.1 ҰК жасауға болады мынадай формула:

% = (Отпускплан + СВотпуск) / (ОТплан + СВОТ) × 100% - ын,

  • СВотпуск, СВОТ – мөлшері, сақтандыру төлемдерінің есептелген тиісті соманы.
  • ОТплан – болжанатын сомасы (жылдық) з/п.
  • Отпускплан – көзделген шығыстарды төлеуге беріледі.есепке демалыс төлемдеріне резерв

Кейін пайызын анықтау қажет ай сайын көбейтіп сомасына нақты шығындар бойынша з/ж бойынша (қоса алғанда сақтандыру жарнасы). Нәтижесі, ол алынды қосылады есепке демалыс төлемдеріне резерв туралы кодексінің 255, п. 24. Бұл ретте қадағалауға жинақталған сомасы аспайтындай шекті шамасын белгіленген құжаттама.

Мысал

Қарастырайық резервті қалыптастыру демалыстарға ақы төлеу үшін кәсіпорын бұйымдарды жасаумен айналысатын келген бағалы емес материалдарды, зергерлік бұйымдар. Желтоқсан айында шешілді жасау сметасын алдағы шығыстар 2013-ші жыл. Салық салу мақсаттары үшін есепке алу құжаттамасына бекітілген тиісті ереже. Сонымен қатар, анықталған шекті шамасы түсімдер сомасын және ай сайынғы пайыз. Кәсіпорын жоспарлаған 2013 жылға мынадай шығыстар:

  • з/п – 1 миллион рубль.
  • Резерв демалысына ақы төлеу « 264 мың руб.

2013 жылға Арналған ставкалары сақтандыру сомаларын қорынан з/п:

  • 5.1% - ФФОМС.
  • 22% - ҚББ.
  • 2.9% - АСҚ.

қызмет Түрі, оны жүзеге асырады кәсіпорын жатады 9 сыныпқа профриска (коды эқтжж-ға 36.61). Бұл мөлшерлеме сақтандыру жарналары бойынша – 1%. Жалпы тариф - 31% (22+5.1+2.9+1). Бұдан әрі өткіземіз демалыс төлемдеріне резерв есептеу:

Қарастырылған сомасы бір жылға қарай:

264 000 р. + 264 000 р. × 31% = 345 840 р.

құжаттамасында айқындалған, шекті шамасы шығыстар - 345 840. Көзделген жылдық қоры з/п қоса алғанда, сақтандыру төлемдері:

3 000 000 р. + 3 000 000 р. × 31% = 3 930 000 р.

Пайызы аударымдар әрбір ай бойынша:

345 840 р. / 3 930 000 р. × 100% = 8.8%

алынған деректерге сәйкес сметасы жасалады

Пайдалану жинақтарының

төлеуге арналған Резерв еңбек кодексінің 255-бабы 24 ҰК, құрамына ене шығыстарды з/п бұл Ретте болмайды маңызы бар мөлшері нақты тағайындалған төлемдер. Жоғарыда атап өткеніміздей, сондай-ақ резервіне енгізіледі демалысына ақы төлеу тиісті сақтандыру сомалары. Бұл білдіреді, бұл жарналары қатысы жоқ басқа да шығындар, мысалы, сақтандыру тағайындаған бойынша з/п ескеру, резерв ғана қолдануға рұқсат етіледі төлеу кезінде қосымша және негізгі демалыс.

Компенсацию за неиспользованный кезеңінде жөн бірден жатқызуға жөніндегі шығыстарға з/п. Бұл ереже тіркелген 255-тармағында, 8 ҰК. Осы ұйғарым, сондай-ақ көрсетеді хат Қаржы министрлігі. Бұл жерде айта кету керек, бұл, атап айтқанда, жүргізіледі әйелдермен при увольнении. Бірақ, 255-құжат туралы айтылған жәрдемақылар төлеу кезеңдері, ЕК сәйкес.

Түгендеу демалыс төлемдеріне резерв

Өйткеніжыл бойы салық төлеушілер негізге алады болжамды емес, іс жүзіндегі шығыстардың демалыс қызметкерлеріне, кезең соңына қарай қалыптасуы мүмкін бірнеше проблемалық жағдай. Атап айтқанда, сомасы, шын мәнінде аударған қызметкерлеріне есебінен демалыс асуы мүмкін резервінің мөлшері. Бұл ретте оның шамасы, ол жатқызылған шығыстар, артық нақты шығындар. Осыған байланысты, әрине, салық төлеуші болуы тиіс, түгендеу демалыс төлемдеріне резерв. Осы нұсқама белгіленген құжат 324.1 ҰК (т. 3, 1 абзац). Жиынтықтар өткізілген рәсімнің қажет тиісті. Атап айтқанда, акт жасалады не бухгалтерлік анықтама (еркін түрде). Көрініс алынған нәтижелерге байланысты болады, жоспарлап отыр ма келесі кезеңде жалғастыру құрауы қоры болжанған шығындар.

алып Тастау запастағы болашақтағы шығыстардың

- бабы Бойынша 324.1, 3-т., абз. 3, егер кәсіпорынның қаражат жеткіліксіз нақты есептелген резерв, ол расталды түгендеумен кезең соңына, салық төлеуші тиіс мәліметтер бойынша жылдың 31 желтоқсанына ол жасалды, қосу шығындар нақты сомасы төлеуге беріледі. Тиісінше, қосылады және сақтандыру жарналары бойынша құрылды аталған қор бұрын. Егер, жоспарлағанда келесі кезеңде кәсіпорын деп санаса резерв демалысына ақы төлеу орынсыз болса, онда қалдық сомасы, ол анықталды тексеру кезінде 31 желтоқсандағы жатады бап внереализационных кірістер ағымдағы кезеңде.

Қосу запастағы жоспары келесі жылы

Егер компанияның есептік саясаты өзгеріссіз қалады касательно резерв, онда аяқталған соң салық кезеңі болуы мүмкін анықталған пайдаланылмаған қаражат қалдығы. 4-тармағына сәйкес жоғарыда көрсетілген баптың ҰК қоры болашақ шығыстардың нақтыланады негізге ала отырып:

  1. Кол-ва дней неиспользованного кезең хабарлаймыз.
  2. Среднедневной шамасын шығыстарды жасы.
  3. Міндетті сақтандыру жарналарының.

демалыс төлемдеріне резерв есептеу

Егер салыстырып тексеру нәтижелері бойынша өлшем есептелген резерв неиспользованному отпуску көп нақты қалдық резерв жылдың соңына қарай асып кету сомасы енгізілуі тиіс шығындар з/п. басқаша айтқанда, егер БІРАҚ > ЖСТД бар, онда айырма тең еңбекақы шығындары. Егер салыстырып тексеру қорытындылары бойынша сомасы төмен болатын болса, онда оны қосу кезінде өткізуден тыс табыстар.

қаражаттың Жетіспеушілігі запастағы мысалы:

аударымдар Сомасы резерв үшін ақы төлеу құрайды 345 840 р. бойы 2013 жылғы қызметкерлеріне берілді 310 000 р. Жарналар сақтандыру бойынша құрады:

310 000 х 31% = 96 100 р.

салыстыру барысында, соңында жылдары анықталды, бұл нақты есептелген сомасы (оның ішінде жарналары) артық шамасын резервінің 60 260. Таим егер қаражат жеткіліксіз. Осы асып кету сомасы енгізілуі тиіс шығындар з/п.

қорының Шамасы көп іс жүзінде берілген қаражаттардың: мысал

Сомасы резерв шығыстар үшін выплаты отпускных « 345 840 р. жыл бойы қызметкерлеріне берілді 250 мың. т. Сақтандыру құрады 77 500 р. (250 мың х 31%). Жыл соңына дейін түгендеу барысында анықталды, бұл резерв сомасы көбірек нақты берілген отпускных (бірге нөлдік ставка бойынша салынады) 18 340 р. Асып жатқызылуы тиіс внереализационным табыстар.

Неиспользованные дни

Оларды анықтау қажет ғана жағдай бойынша күнтізбелік жылдың соңғы күні. Нақтылау запастағы болашақ ақы төлеу жөніндегі шығыстарды демалыс бойы салық кезеңі жүзеге асырылады. Салыстыру барысында, іс-тәжірибеде көбінде сұрақ туындайды: қалай есептеу керек неиспользованные дни. Екі нұсқасы бар. Бірінші ескеру болжамды саны күн жылы. Ол салыстырылады саны іс жүзінде алынған. Екінші нұсқа бойынша ескеру керек, олар пайдаланылуы 31 желтоқсан, соның ішінде күндері өткен. Қаржымині еңкейтіледі қолдануға бірінші нұсқа. Төрелік қатар тәжірибеде орын алған жағдайда пайдалану үшін екінші тәсіл.

Балансы

салық есебінде резерв жасау бойынша шығыстар демалыстар ретінде салық төлеушінің құқықтары, күресуге « міндеттері. Алайда, бұл тікелей бұл туралы нұсқаулар нормативтік құжаттарда жоқ. Дегенмен, талдай отырып, ЖБҚ 8/2010, оплата ежегодного отпуска сотрудникам деп санайды бағалау міндеттемесі. Ол танылады осындай орындау кезінде бірқатар жағдайларды, белгіленген жол жүру ережесінің 5 т. көрсетілген ЖБҚ. 16-тармағына сәйкес осы құжат мөлшері бағалау міндеттемелері белгіленеді және сәйкес кәсіпорын қолда бар фактілер хоз. қызметі, қолдану тәжірибесі ұқсас міндеттемелер. Қажет болған жағдайда назарға алынады сарапшылардың пікірі. Өйткені Заң "бухгалтерлік есеп Туралы" айқын тұжырымдайды жасау ережесін запастағы көптеген ұйымдар үшін тиімді шығар еді пайдалану тәртібін қолданылады салық салу мақсаттары үшін. Осылайша, еді жақындастыру екі балансы және қажеттілігін алып жүруге ЖБҚ 18/02.

түгендеу демалыс төлемдеріне резерв

Осыған орай, әбден логичен сұрақ төлеушілерге құқығы жүзеге асыруға расчет оплаты отпуска по правилам ҰК. Өкілдері Қаржы министрлігі бұл қана шектелген сілтеме жоғарыда аталған нормалары. Атап айтқанда, фенол, бағалау міндеттемелерікөрсетіледі күресуге ережелер бойынша ЖБҚ 8/2010, ал салық есептілігін « құжат 324.1. Ережелеріне сәйкес көрсетілген ҚБҚ-да 16-тармағында, қажет құжатпен растауға негізділігін мөлшерін бағалау міндеттемелері. Орындау кезінде көрсетілген жағдайлар деп болжауға болады резерві алдағы шығындарды демалыс төлемдерінің қажет болған жағдайда жасалуы мүмкін теңгерімінде көзделген ережелер бойынша құжат 324.1. Мұнда оқу дегеніміз жарналары, міндетті зейнетақылық, әлеуметтік (еңбекке уақытша жарамсыздығы салдарынан ана, жазатайым оқиғалар және кәсіби аурулары), медициналық сақтандыру.

Даулы мәселе: случай из практики

салық Төлеуші шағымданды шешім салық қызметі жасаған тарапты тұжырым көрсету бойынша шығындарды қалыптастыру отпускного резервінің жүзеге асырылды негізсіз. Осыған байланысты болды доначислен пайда салығы мөлшерінде шамамен 1.7 млн. р. Салық қызметі санады, бұл нақтылау резерв төлеуші болашақтағы демалыстарға ақы төлеу, қызметкерлерге санына дней неиспользованного кезең бойынша барлық табыс салығынан босатыла қызметкерлердің демалыстары басынан бері компанияның жұмыс істеуі, жүргізілген заңсыз. Сот, өз кезегінде, талдау жүргізіп, ережелері, қатысқан-құжат 342.1, п. 4. Атап айтқанда, олар көрсеткен, ұстау келтірілген нормалар болмайды, бір мағынада шығару туралы әңгіме жүргізіледі, дәл сол демалыста, олар жатады ұсыну үшін осы есепті кезең. 3-бабына сәйкес ҰК пайда болатын түзетілмейтін түсініксіз болған, қарама-қайшылықтар және күмән туралы заң актілері алымдар және төлемдер түсіндірілуі тиіс салық төлеушінің пайдасына. Қк-122-124 ТК жұмыс берушіге міндеті жүктелуі беруге қызметкерлерге жыл сайынғы ақылы демалыс. Заңда бұл ретте мүмкіндігі көзделеді ауыстыруды жүзеге асыру осы кезең. Сонымен қатар, нормаларымен тыйым салынған бермеуге жыл сайынғы ақылы демалысқа бойы 2-ші жыл қатарынан өткізіліп отыр. Бұл астында пайдаланылмай кезеңдерімен сәйкес 324.1 ҰК түсіну керек берілмеген күндері ағымдағы және өткен кезеңдерде.

Бағдарлама жоспарлау резервінің

Қарастырамыз қалай резерв демалыстарға ақы төлеу ("1С: ЗУП"). Мүмкіндігі бар, мүмкіндік береді біркелкі қамтитын шығындар өндірістік шығындар немесе айналымы есепті кезең. Бұл, өз кезегінде, ықпал етеді, сауатты жоспарлау және бөлу қаржы. Қандай салық және бухгалтерлік есепке алу автоматты түрде жасалады құжат Көрсету "з/ж б-в регламентируемом есепке алу".

қалыптастыру демалыс төлемдеріне резерв

Настройка жасау запастағы жүзеге асырылады:

  1. Кіріп мәзір "Сервис" ашу керек параметрлер.
  2. Қойындысы "Бағалау міндеттемелері".
  3. Қоюға тиісті белгіні қалыптастыру резерв есебінде.
  4. анықтамалығында "Қорлар және бағалау міндеттемелері" жасау керек жаңа элемент. Көрсетеді резерв демалыстарға ақы төлеу (96).
  5. нысанында элемент толтырылады тізімі негізгі параметрлері бойынша. Мұнда келтіріледі сол отчисления кәсіпорын қызметкерлерінің кезінде пайдаланылатын сомасын есептеу үшін резервтік қоры.
  6. Шамасын көтеретін жылы әрбір компания үшін пайыз ретінде базалық параметрлері.

Жайттар ТК

еңбек демалысының Кестесі, әдетте, жасалады қысқы кезеңде. Нормаларға сәйкес қызметкер туралы хабардар етілуге тиіс алдағы демалыс 2 апта. Бұл міндет предписана 123-бабына, ч. 3 ТК. Хабарлама болуы тиіс жазбаша. Танысқаннан кейін қызметкер оны өзінің қолымен куәландыруға міндетті. Әдетте, жеткілікті және тиісті бұйрықты жариялау басшысы. Тегінде, ол және болуға қалай хабарлама. Жалпы тәртібіне сәйкес беру отпускных жүргізіледі үш күн басталғанға дейін демалыс. Кешіктірілген жағдайда, кәсіпорын, әкімшілік жаза тағайындалуы мүмкін (айыппұл). Қайталап бұзған жағдайда нормаларын және еңбек айыруы мүмкін кезең 1-ден 3-х лет.

төлеуге арналған резерв демалыстар

кеткен жағдайда, демалыс с последующим увольнением қызметкеріне, сондай-ақ төленеді отпускные үш күн, ал толық есеп айырысуды жүзеге асырылады соңғы жұмыс күні. Қызметші құқылы бөлуге қойса, оған кезінде бірнеше бөлікке. Заңда белгіленбесе, шектеулерді және олардың саны. Алайда, бұл бар белгілі бір шарт. Ең болмаса бір бөлігі болуы тиіс кем дегенде 14 күнтізбелік күн. Қалған кезеңге бөлінуі мүмкін қызметкері оның қалауы бойынша.

Алайда, бұл жерде айта кету керек бір маңызды нюансе. Қызметкеріне бас тартылуы мүмкін демалыста, егер кестесіне сәйкес кезеңге тағайындалды жұмыс. Мысалы, жұмысқа орналасса, жылына екі рет « бір және үш апта. Қызметкері сұрайды демалыс үш күнге сақтай отырып, оған з/п бұл жағдайда басшы мүмкін, оған бас тартуға. Бұл кестесі демалыстары бойынша орындау үшін міндетті болып табылады қызметкер де, жұмыс беруші және жалға алушы. Бұл ұйғарым тіркелген 123-құжат, 2-бөлігінің ЕК. Егер бала күтімі жөніндегі демалыс теріс әсер етуі өнімділік, кәсіпорынның кезеңге көшіруге болады. Алайда, бұл міндетті түрде болуы тиіс келісім қызметкерінің өзіне. Заңда бұл ретте бермеуге тыйым салынады демалыс күні 2-ші жыл қатарынан өткізіліп отыр. Анықтай отырып, бұл ескеру керек жұмысжылдар емес, күнтізбелік. Осылайша, есептеу жүргізу керек бастап басталған күнінен бастап, оның кәсіби қызметінің штатында. Сонымен қатар, заңда әкімшілік жауапкершілік белгіленеді, отпустит қызметкер, 18 жасқа толмаған немесе жұмыспен қамтылған зиянды немесе қауіпті өндірісте, демалыс.


Article in other languages:

AR: https://tostpost.com/ar/finance/1085-how-to-create-a-reserve-for-payment-of-vacation-formation-of-a-reserve.html

BE: https://tostpost.com/be/f-nansy/1847-yak-stvaryc-rezerv-na-aplatu-adpachynku-farm-ravanne-rezervu-na-aplatu.html

DE: https://tostpost.com/de/finanzen/1844-wie-schaffen-die-reserve-auf-die-bezahlung-des-urlaubs-die-bildung-der.html

En: https://tostpost.com/finance/5572-how-to-create-a-reserve-for-payment-of-vacation-formation-of-a-reserve.html

ES: https://tostpost.com/es/finanzas/1849-c-mo-crear-un-fondo-de-reserva-para-el-pago-de-las-vacaciones-la-creac.html

HI: https://tostpost.com/hi/finance/1085-how-to-create-a-reserve-for-payment-of-vacation-formation-of-a-reserve.html

JA: https://tostpost.com/ja/finance/1084-how-to-create-a-reserve-for-payment-of-vacation-formation-of-a-reserve.html

PL: https://tostpost.com/pl/finanse/1850-jak-utworzy-rezerwy-na-op-acenie-urlopu-tworzenie-rezerwy-na-op-acenie.html

PT: https://tostpost.com/pt/finan-as/1847-como-criar-uma-reserva-para-o-pagamento-de-f-rias-de-forma-o-de-reserv.html

TR: https://tostpost.com/tr/maliye/1853-nas-l-bir-rezerv-olu-turmak-i-in-deme-olu-umu-rezerv-deme.html

UK: https://tostpost.com/uk/f-nansi/1849-yak-stvoriti-rezerv-na-oplatu-v-dpustki-formuvannya-rezervu-na-oplatu-.html






Alin Trodden - мақала авторы, редактор
"Сәлем, Мен Алин Тродденмін. Мен мәтіндер жазып, кітаптар оқып, әсер іздеймін. Мен сізге бұл туралы айтуды жақсы білемін. Мен әрқашан қызықты жобаларға қатысқаныма қуаныштымын."

Комментарий (0)

Бұл мақала емес, түсіндірмелер, бірінші болыңыз!

Добавить комментарий

Жаңалықтар

Төлем негізі 106: таратып жазу, толтыру ережесі

Төлем негізі 106: таратып жазу, толтыру ережесі

2014 жылы өзгерген түрі-қаражатты аудару жөніндегі төлем тапсырмасы. Атап айтқанда, құжатта пайда болды-тармақ «төлем Негізі» (106). Банктер енді дұрыстығын бақылайды барлық алаңдарды толтырғаннан. Бұл міндет жүктеледі...

Неден тұрады нормативтік реттеу бухгалтерлік есеп

Неден тұрады нормативтік реттеу бухгалтерлік есеп

  аса Маңызды міндеті мемлекетіміздің қазіргі кезеңде деп санауға болады нормативтік реттеу бухгалтерлік есеп. Бухгалтерлік есеп ақпарат көзі болып табылады сыртқы пайдаланушылар үшін, оның ішінде салық және басқа да мем...

Көлікке. Қалай көлік салығы. Салығын төлеу мерзімдері транспорт Қазақстанда

Көлікке. Қалай көлік салығы. Салығын төлеу мерзімдері транспорт Қазақстанда

мақалада бізді қызықтыратын болады көлік. Қазақстан және басқа да аймақтар, ол келіп, бұрыннан. Мен әлі күнге дейін мазалайды көптеген азаматтар. Өйткені несвоевременная оплата барлық ықтимал төлемдер мен салықтарды әкеп соғады бе...

Оңтүстік Корея - валюта, өнеркәсіп және экономикалық жағдайы

Оңтүстік Корея - валюта, өнеркәсіп және экономикалық жағдайы

Міне - « бұл ақша бірлігі, ол эмитирует Оңтүстік Корея. Валюта осы мемлекеттің прогрессивті Азия-Тынық мұхиты аймағы болып табылады салмақты құралы құндылықтармен алмасу бүкіл әлемдік экономикалық жүйе. Өйткені корейлер тама...

Fuckbet: пікірлер сайт туралы болжамдармен спорт. Қалай кіруге қармақ алаяқтардың?

Fuckbet: пікірлер сайт туралы болжамдармен спорт. Қалай кіруге қармақ алаяқтардың?

Барлық белгілі, прогнозы на спорт ставки және тотализатор болып табылады жеке бизнеске үлкен қаржы айналымына, өркендеп келе жатқанына көп жыл болды. Жалғыз бұл сегментінде өзгерді « бұл тәсіл. Соңғы жылдары мұндай бизнес не...

Облигациялардың табыстылығы: анықтау және есептеу формулалары

Облигациялардың табыстылығы: анықтау және есептеу формулалары

Көптеген таныс жағдай, қажет болған жағдайда белгілі бір қаражат сомасы және ол алынады борыш. Әрбір адам өмірінде бір рет болса да осы ұшырасады. Бұл ақшаға, мүмкін қажет емес, тек адамдар, бірақ және фирмалар мен ұйымдар, сондай...