عقد الفعال في التعليم: نموذج ملء نمط المعايير وتنفيذ نظام

تاريخ:

2018-11-11 23:10:58

الآراء:

547

تصنيف:

1مثل 0كره

حصة:

Table of contents:

الإصلاح في التعليم - موضوع للمناقشة النشطة. من بين أنشطة شعبية المشرع ذات الصلة لهذه الصناعة ، مقدمة من معهد إلى إبرام فعالة عقود العمل. على المؤسسات التعليمية هذه المبادرة هو غير عادية جدا ، ويرجع ذلك أساسا إلى حقيقة أنه من المفترض أن تقييم عمل المدرسين على أساس بعض المعايير الموضوعية. ما هو فعال العقد ؟ كيف المعقدة يمكن إدخال الروسية في المدارس ؟

التركيز على جودة التعليم

الرئيسية الأهداف المعلنة من المشرعين الروس ، الذي صاغ مصطلح "كفاءة العقد في التعليم" زيادة دخل المربين و تحسين جودة المواد التعليمية في المدارس. غير أن العديد من الخبراء يعتقدون أن السلطات قررت أن تجعل التركيز على الهدف الثاني ، منذ دخل المعلمين ككل على مدى السنوات القليلة الماضية. فقط مثل ، على وجه الخصوص ، تحسين البنية التحتية للمؤسسات بسبب نمو تمويل الميزانية. أنتقل الآن و, ربما, وفقا المشرع ، فعالية التدريب.

كفاءة العقود في التعليم

جوهر العقد فعال

الفكرة الأساسية بهدف تحقيق من الذي كان هناك عقد الفعال في التعليم ربط المؤشرات الاقتصادية (أي راتب المعلم) معايير جودة عملهم. نحن نتحدث عن إعداد عقد عمل مع الهيكل الملائم وشروط شفافة وواضحة لكل مدرس.

تطور إدخال ممارسات جديدة

فكرة أن راتب المعلم فمن المنطقي أن وضعت في الاعتماد على جودة العمل العام أصبح معروفا في أواخر عام 2000. في عام 2012 أطلقت واحدة من المراحل الأولى من البرنامج ، المبادئ الأساسية التي تم تشكيلها بموجب المرسوم الرئاسي "حول التدابير الرامية إلى تنفيذ السياسة الاجتماعية للدولة".

المزيد

الموظف شهادة الامتثال الوظيفة: الغرض, إجراء, نتيجة

الموظف شهادة الامتثال الوظيفة: الغرض, إجراء, نتيجة

أصحاب العمل يرون ترتيب الشهادات من الموظفين شكلية. لوائح تهدف المنظمات التجارية ، لم تصدر. شهادة مطلوب فقط للعاملين في المنظمات المعينة في القوانين من المجالات ، تشريع عملية التحقق من معارف ومهارات العاملين في مجال الميزانية (المعلمين والأطباء). وفي ...

حساب ودفع إجازة مرضية

حساب ودفع إجازة مرضية

من الإجازة المرضية المنصوص عليها في التشريع للاتحاد الروسي ، وبخاصة TC و FZ رقم 255. وبالإضافة إلى ذلك, هناك بعض القواعد يخضع لأحكام القانون المدني. أي موظف عند حدوث مرض معين يجب الاتصال المرافق الصحية ، الطبيب الذي يعطي له الحق في العجز المؤقت. هذه ...

تسجيل السيارة: إجراء التطبيق نموذج شهادة

تسجيل السيارة: إجراء التطبيق نموذج شهادة

كل شخص يشتري سيارة يحتاج إلى القيام التسجيل في شرطة المرور. فمن الضروري عند شراء السيارات الجديدة أو المستعملة ، وكذلك بغض النظر عن ما إذا كان البائع من الأشخاص الطبيعيين أو الكيانات القانونية. تحقق السيارة في المرور والشرطة بانتظام في قواعد العملية ...

وضعت أصلا الهدف معايير تقييم الأداء في المقام الأول العاملين في المدرسة في المناصب القيادية. في هذه المرحلة في المؤسسات التعليمية عملت بها هيكل كفاءة عقود المتلازم مع تفاصيل تنفيذ واجبات العمل قبل جميع المهنيين. في المرحلة الثالثة من البرنامج تنفيذ فمن المفترض أن العقد اعتبارا من المعلم أن يكون زرافات ووحدانا إلى التسلل ممارسات العمل. مؤقت التاريخ الذي يجب الانتهاء منه في عام 2018. في بعض المناطق الروسية المدارس وغيرها من المؤسسات العامة في قطاع التعليم بدأت في تطوير يعكس التحول إلى المعايير الجديدة خارطة الطريق. وفقا فعالية نظام العقود في التعليم سيتم تنفيذها.

الجانب القانوني

مصطلح "العقد فعالة" ، ومع ذلك ، ما زالت لا تظهر في التشريع الروسي. انها وجدت في وسائل الإعلام في بعض الإدارات التوصيات ، ولكن مثل هذا التثبيت على مستوى الاتحادية النصوص القانونية لم تتلق حتى الآن. وهكذا ، وفقا لبعض الخبراء ، معنى ظاهرة العقد فعالة في التعليم في هيكلة عقد العمل (المحتوى الذي بدوره ينظم المناظرة رمز) على النص ، كان من الواضح ما هي العلاقة بين راتب المعلم وجودة التدريس.

المبادرات

ولكن إذا كان القانون لا يقول ما هو عقد الفعال في التعليم ما أمكن العلامات وفقا لطبيعة البرنامج المبادرات التي نوقشت أعلاه ؟ يعتقد الخبراء أن خصوصية مميزة من عقود العمل في النظام الجديد يمكن أن تتميز الميزات التالية.

  • أولا كل مؤسسة يجب أن المبادئ التوجيهية في جانب من جوانب الأداء المستهدف مستوى الدولة المهمة (التي وضعت في صحيحة ومفهومة وكالة معينة) من قبل سلطة أعلى.
  • ثانيا شكل كفاءة العقود في التعليم يجب أن يكون في درجة الصحيح هو منطقي ومنظم. بحيث كل معلم رأيت ما محددة عن موضوع النشاط المعايير و ما هي المعايير التي كان ينبغي أن تتبع في العملية التعليمية. تتكيف مع العمل الجديد الاتفاقات يجب أن تعكس تماما مسؤوليات المدرسة ، معايير التقييم و دفع صاحب العمل.
  • ثالثا ، يجب أن يكون لدى المدارس الموارد اللازمة لأداء المعلمين أعمال الجودة المطلوبة. هذا إذا كنا نتحدث عن تخصص في الجغرافيا الفصول الدراسية يجب أن تكون مجهزة مع الخرائط ذات الصلة أو الحصول على الجودة المناسبة الموارد الإلكترونية. إذا كنت بحاجة إلى دراسة الأدب على سبيل المثال من الأعمال النادرة هذه الكتب يجب أن تكون متوفرة في مكتبة المدرسة.

كفاءة العقود في التعليم عينة ملء

التوقعات

ما هي ، في الواقع ، يتوقع أن المشرع قدم فعالة عقد عمل في التعليم ؟ وفقا لبعض الخبراء ، أهداف السلطات يمكن أن تكون مرتبطة ليس فقط مع تحسين كفاءة للأجور ، ولكن أيضا إعطاء مهنة التعليم نداء خاص ، خاصة للمهنيين الشباب. الذين يريدون أن يروا في الآفاقاختيار هذا أو ذاك المجال من النشاط.

الفعال عقد العمل مع الإعداد المناسب ، والأهم من ذلك ، ثبت في ممارسة فعاليته يمكن أن تلعب دورا إيجابيا في جذب انتباه الموظفين المحتملين.

المشاكل الرئيسية

عملية الانتقال إلى نظام الارتباط بين جودة التعليم و أجور العاملين في المدرسة قد يكون بسبب عدم وجود التوحيد في نهج لتقييم عمل المعلمين. معايير فعالة العقد في التعليم بشكل عام بما فيه الكفاية الإطار. معدل دفع العديد من الخبراء يعتقدون حتى الآن لا في كثير من الأحيان بشكل موضوعي تماما. هناك حالات عند المعلمين مع تباين المستوى المهني لديهم نفس الراتب. أو مختلفة جدا في المقارنة المؤهلات.

معايير فعالة العقد في التعليم ليست فقط إشكالية جانب من جوانب الإبداع. حقيقة أن ليس كل المعلمين ترغب في التغيير. حتى أولئك الذين بسبب التحيز في التقديرات يمكن أن يكون الراتب أقل من أنها يمكن أن تكون. النقطة هنا هي أنهم يعتقدون أن مهنة التدريس ليست واحدة من تلك التي تخضع بعض في قياس الرشيد وحدات أو معايير أخرى فيما يتعلق المؤشرات. كثيرا, أعتقد أن المعلمين في المدارس هو إعطاء الطلاب خارج سياق الدروس أشياء مثل الاهتمام والتعليم شعبة من الخبرة في حل أي مشاكل. على أن فعالية متعاقدة في التعليم لا يمكن الإجابة.

ما هو عقد الفعال في التعليم

مجموعة أخرى من المشاكل المحتملة أثناء تنفيذ الابتكار المخاطر المرتبطة البيروقراطية المفرطة. حقيقة أن تنفيذ برنامج نقل المعلمين فعالة العقد نحن نتحدث عن توزيع أولا تمويل الميزانية. الإشراف هيكل في وزارة التعليم والبلدية الهياكل القطاعية من المرجح أن ترغب في مراقبة فعالية استخدام الأموال من الخزينة. هذا ومن المرجح أن تكون مصحوبة تحتاج إلى جعل العديد من الوثائق المحاسبية و أن تفعل فإنه من المحتمل أن المعلمين أنفسهم. على الأرجح خلال ساعات العمل. وأنه قد يحدث أن المعلم يمكن أن يكون أكثر تحفيز لجعل جميلة التقرير من إعداد بشكل صحيح للدرس.

أهداف التدريب

قلنا موحدة (المعتمدة على مستوى التشريعات الاتحادية) المعايير التي يجب أن تتضمنها عقود العمل حتى الآن لم يتم إنشاؤها. هناك فقط أوصت المبادئ التوجيهية المنهجية. وهنا بعض منها.

1. شكل فعالة العقود في التعليم يجب أن يكون منظم في مثل هذه الطريقة أن الأداء كان في التوازن العام بعضها بعضا. هذا هو المرغوب فيه في صياغة المعايير ذات الصلة لجعل المنحدر في أي محددة. لأن المعلم هو تتعمق في العمل الرامية إلى الامتثال لها ، يمكن أن نغفل مسؤوليات مهمة أخرى. معايير الأداء الرئيسية يجب أن تكون وضعت على أساس من المساواة في الأهمية.

2. مقاييس الأداء يجب أن تكون محددة ، غير أن الصوت المجرد. هذا هو اختياري ، بعض الأرقام - ما هو أكثر من ذلك أيضا بكثير من التورط في التهديف ، كما يعتقد بعض الخبراء, ليس من المستحسن دائما. يجب عدم وضع مؤشر الأداء ، على سبيل المثال ، عدد التقييمات "ممتاز" في ربع النهائي. يمكن للمعلم ، إذا رغبوا في ذلك ، وضعت لهم أي شيء من ذلك بكثير. ومع ذلك ، فإن المعايير التي يجب أن تصاغ بحيث عند الانتهاء من المعلم حتى انها مصممة بشكل فريد. على سبيل المثال ، قد يكون العمل لضمان التنفيذ الكامل من الواجبات المنزلية في الأدب. معيار الفعالية - كخيار ، وعدم وجود ثنائي من أجل التراجع عن الواجبات المنزلية في اليوميات.

3. والتحقق من مؤشرات الجودة. وهذا يعني أنها ، وكذلك المعايير ذات الصلة ينبغي أن تكون هذه الخصائص التي قيادة المدرسة بوضوح صحتها. على سبيل المثال, ليس أفضل مؤشر على نوعية الدروس في أجواء ودية ، مع ذلك ، هو مقبول تماما - استخدام الأساليب النفسية التفريغ في نهاية الدروس 3 مرات في الأسبوع.

النموذج كفاءة العقد في التعليم

بين الخبراء ، هناك وجهتا نظر ، مما يعكس الموقف من التركيز في تطوير المعايير المشار إليها. وفقا المدرسة الأولى يجب أن نقترب من تحديد نوعية المعلمة ممكن محليا بالنظر إلى خصوصيات المهام في المدرسة. وجهة نظر أخرى تشير إلى أن أكثر من التعريب هو أكثر صعوبة ، أولا وقبل كل شيء ، التفاعل مع هيئات تفتيشية ، وكانت النتيجة أن خطر البيروقراطية يمكن أن تنمو فقط ، الوكالة سوف تعطي هذه المدارس المزيد من الاهتمام. لذلك ، قد يكون من المنطقي أن تسترشد بالمعايير المحددة على مستوى مؤسسي الدولة والبلديات المدارس.

صياغة العقد فعال

في محاولة لمعرفة الفروق الدقيقة في عملية تنفيذ الوثيقة الإدارية في المدرسة من عناصر مثل العقد فعالة في التعليم. العينة يجب أن تستوفي معايير قانون العمل ، لأن لتوظيف الموظفين على وظيفة دائمة من الممكن في ظروف استثنائية وفقاعقود تشريعات الاتحاد الروسي. التالية ، التي يجب أن تتضمن عقد الفعال في التعليم, نمط التعبئة التي سيتم تنفيذها في المدرسة - في الواقع ، فإن المعايير. بعض صارمة المبادئ التوجيهية القانونية ، كما قلنا أعلاه ، لم يتم توفير. ونحن يمكن أن يكون على أساس سلسلة من المبادئ التوجيهية على أساس الإدارات خطابات من وزارة التربية والتعليم.

معايير فعالة العقد في التعليم

مقدمة من كفاءة العقود في التعليم عينة من التي نحن الآن دراسة أن توفر مؤشرات الجودة وكذلك المعايير التي يمكن من خلالها تقييم المطابقة من موظف المدرسة مجموعة من الأهداف. من وجهة نظر توثيق مصادر كل المعلمات يمكن أن تبدو مثل مرفق عقد العمل.

خذ الخيار فيها المهمة لتحديد فعالية الموظفين الإداريين ، منذ الإرشاد حتى الآن ، وضعت ليس فقط من الناحية النظرية ، أنها أدخلت في العديد من المدارس الروسية في الممارسة في إطار المرحلة الأولى من البرنامج. مدير تقريبا جميع المدارس في روسيا تعرف ما هو العقد فعالة في التعليم ببساطة لأنها وقعت بالفعل. لديهم خبرة حقيقية في الامتثال مفتاح معايير الجودة. في المقابل ، إذا نحن بحاجة إلى أن تتكيف المعلم مواقف فعالة العقد في التعليم ، هذه عينة تحتوي على الكثير من النظرية البيانات.

على سبيل المثال من عقد الفعال في التعليم

معايير الجودة

جاء في عدد الحروف وزارة التعليم مؤشرات الجودة المتقدمة لرؤساء المدارس هي التالية.

أولا, فمن أنشطة المؤسسات التعليمية من التشريعات ذات الصلة. ما هي المعايير التي يمكن في تقييم ملائمة الشكل ؟ وزارة يسلط الضوء على ما يلي:

- لا (أو أدنى) متطلبات السلطات التنظيمية;

أي شكاوى من أي من السلطات التفتيش;

- الدولة أو البلدية استكمال المهمة.

- قبل 1 سبتمبر من المدرسة جاهزة للعام الدراسي الجديد.

ثانيا ، فمن رضى الآباء و التلاميذ أنفسهم جودة المدرسة في تقديم الخدمات التعليمية. المعايير:

- نسبة التلاميذ وأولياء الأمور الذين قدموا تقييما إيجابيا من الأنشطة المدرسية لهذا العام أو الربع (استنادا إلى بيانات من مجهول الدراسات الاستقصائية ، على سبيل المثال);

- عدم وجود شكاوى في الاجتماعات.

ثالثا ، يمكن أن يكون هذا إعلامية الشفافية في المؤسسات التعليمية. المعايير:

- عمل موقع المدرسة;

- نشر المعلومات الأساسية, المحاسبة و المالية و الاقتصادية الشخصي.

- إبلاغ أولياء الأمور عن أنشطة وأداء المدرسة في المجالات الرئيسية.

رابعا: جودة النتيجة قد تكون لجذب المهنيين الشباب. المعايير هنا:

- نسبة من الشباب المتخصصين في موظفي المدرسة;

- وضع آلية لتعزيز فعالية عمل المعلمين فقط تأتي إلى المدرسة.

- برامج التوجيه الداخلية.

هذا هو تقليدي جدا مثال على عقد الفعال في التعليم من حيث الجودة والمؤشرات المقابلة المعايير. وهو يعكس ، كما قلنا أعلاه ، تفاصيل عمل القيادة المدرسية. ولكن دليل الخام أساسا في جانب من جوانب هيكل مناسب العقد ، تلقينا.

وثيقة متطلبات

لذا ، إذا وضعنا عقد الفعال في التعليم عينة من هذه الوثيقة سوف تضطر إلى تلبية المتطلبات الأساسية التالية.

1. الأحكام الرئيسية في اتفاق يجب أن تعكس تماما لأحكام قانون العمل. هذا هو الجزء الرئيسي من العقد.

2. يجب أن توصف مؤشرات الجودة و المعايير التي على أساسها تقييم المطابقة عمل المدرسة موظف في واجباتهم الرسمية. هذا المستكملة على النحو الواجب التطبيق على عقد العمل.

من بين أكثر فائدة للعاملين في المدارس الروسية من مصادر القانون ، والتي يمكن أن تساعد في معرفة المزيد حول فعالية متعاقدة في التعليم (ما هو, ما هو أنك سوف تبقى) ، يمكنك تحديد رسالة من وزارة التربية والتعليم.

ووفقا لبعض الخبراء فإن المعايير التي سيتم نشرها في بداية نقل جماعي من المتخصصين المدارس أن تعمل تحت معايير جديدة يمكن تطبيقها ليس فقط في المدارس الثانوية ، ولكن أيضا أنواع أخرى من المؤسسات التعليمية. لذا ، يمكن تنفيذ فعالة العقود في التعليم ما قبل المدرسة ، على الرغم من أن خصوصية رياض الأطفال بالطبع يجعل العمل موظفيها بما فيه الكفاية nechaja مع الأغراض والمهام التي تواجه المعلمين.

أيضا ، وفقا لبعض الخبراء ، فعالية ينبغي أن تكون أساس توفير الخدمات التعليمية ليس فقط في الدولة والبلديات والمدارس ، ولكن أيضا في المؤسسات الخاصة. وأولئك الذين بسبب الشخصي هي مؤسسات التعليم الإضافي. للعمل المهنيين العاملين في مثل هذه المؤسسات التعليمية قد تتطلب أيضا إعداد عقود متخصصة. فعالة عقد معلم التعليم الإضافي قد تتسم الأخرىمعايير من هذا الموظف من المدرسة الثانوية.

كفاءة نظام العقود في التعليم

الانتقادات

أعلاه ، لاحظنا أن ليس كل المعلمين سعداء مع مبادرة المشرع بشأن أعمال الترجمة على أساس فعال. ما هي هذه المشاعر? واحدة من الأسباب طالبنا عزوف كثير من المعلمين للمشاركة العمل الذي يخضع التقييم العقلاني ، والتي تتم خارج قيم معينة ، ومع ذلك ، يفترض أن تعود بالنفع على العملية التعليمية.

آخر نقطة الخلاف في هذه المسألة هو التناسب المهام الموكلة إلى الأساتذة ، وحجم الموارد المطلوبة من حيث الوقت والعمل. العديد من المعلمين يعتقدون أن المعايير الجديدة سوف تكون أكثر تطلبا من وجهة نظر العمل استثمارات في تقريبا نفس الدفع. وهذا قد يمنع النظر في آفاق العمل في هذا المجال هو الشباب المهنيين الذين يمكن أن تجد أكثر فعالية من وجهة نظر التعويض طريقة تحقيق مواهبهم.

وهناك نقطة أخرى غير مقبول لدى بعض المعلمين - أنه ليس من الواضح كيف النظام الجديد سوف تأخذ في الاعتبار تجربة المعلم. كما هو معروف هذه القيمة من الصعب قياس. علاوة على ذلك, أنها ليست دائما واضحة بالضبط كيف تجربة على الانترنت يمكن أن تعبر عن نفسها, كما هو الحال في كثير من الحالات أداة التطبيق المحلي. فعالية عقود بدوره يتطلب المستمر تقنيات الاستنساخ التي قد لا تكون ذات صلة مباشرة إلى مستوى تجربة المعلم بشكل خاص.


Article in other languages:

BE: https://tostpost.com/be/zakon/17132-efekty-ny-kantrakt-u-adukacy-forma-uzor-zapa-nennya-krytery-karanenne-.html

DE: https://tostpost.com/de/das-gesetz/16969-effektivste-vertrag-in-der-bildung-die-form-f-llmuster-kriterien-umset.html

En: https://tostpost.com/the-law/25237-effective-contract-in-education-form-fill-pattern-criteria-implementat.html

ES: https://tostpost.com/es/la-ley/16927-eficaz-el-contrato-en-la-educaci-n-la-forma-el-patr-n-de-relleno-los-c.html

HI: https://tostpost.com/hi/the-law/9633-effective-contract-in-education-form-fill-pattern-criteria-implementat.html

JA: https://tostpost.com/ja/the-law/9638-effective-contract-in-education-form-fill-pattern-criteria-implementat.html

KK: https://tostpost.com/kk/za/17208-ti-md-kel-s-m-shart-b-l-m-beru-nysany-toltyru-lg-s-lshemder-eng-zu-zh-.html

PL: https://tostpost.com/pl/prawo/17737-skuteczny-kontrakt-w-edukacji-kszta-t-wz-r-wype-nienia-kryteria-wdro-e.html

PT: https://tostpost.com/pt/a-lei/17603-eficaz-o-contrato-na-educa-o-a-forma-padr-o-de-preenchimento-os-crit-r.html

TR: https://tostpost.com/tr/hukuk/17134-etkili-bir-s-zle-me-olu-umu-ekil-rnek-doldurma-kriterler-uygulama-ve-s.html

UK: https://tostpost.com/uk/zakon/17380-efektivniy-kontrakt-v-osv-t-forma-zrazok-zapovnennya-kriter-vprovadzhe.html






Alin Trodden - مؤلف المقال ، محرر
"مرحبا ، أنا ألين الدوس. أنا أكتب النصوص ، وقراءة الكتب ، والبحث عن الانطباعات. وأنا لست سيئة في أقول لك عن ذلك. أنا دائما سعيد للمشاركة في مشاريع مثيرة للاهتمام."

تعليقات (0)

هذه المادة قد لا تعليق أول

إضافة تعليق

أخبار ذات صلة

علامة

علامة "للسرعة". الحد الأقصى للسرعة القصوى (المرور)

علامة "للسرعة" مطلوب أن يعرف كل شخص يريد أن يصبح سائق. عموما هذا الموضوع المهم جدا. يجب أن نتعلم من حلم إلى الحصول على وراء عجلة القيادة. بعد كل شيء, لا عجب أن هناك قواعد المرور. علامات الطريق التي تتطلب الامتثال مع بعض حدود السرع...

حجم المشتريات الصغيرة: خطة الإجراء ، تقرير

حجم المشتريات الصغيرة: خطة الإجراء ، تقرير

في إطار نظام المشتريات العامة الشراء من حجم صغير تسمى عقود مباشرة مع المورد على المبالغ الصغيرة. هذا الأسلوب هو بشعبية كبيرة بين العملاء 44-FZ ، كما أنه يسمح للحصول على السلع والخدمات الضرورية في وقت قصير و دون أي تحضير. غير أن ال...

مميزة العسكرية: كيف اصنع ؟

مميزة العسكرية: كيف اصنع ؟

الميزة العسكرية يتم تضمينها في قائمة الوثائق أن يجمع شاب في سن الخدمة العسكرية ، ملزمة بتوفير موظفي مفوضية العسكرية. مميزة هي منسوبي المدرسة ، حيث الشاب المسجلين حاليا أو موقع آخر (ثانوي ، خاصة أعلى) من الدراسة التي تتعلق بها. شكل...

المادة 359 من القانون الجنائي. المرتزقة. المسؤولية عن المرتزقة

المادة 359 من القانون الجنائي. المرتزقة. المسؤولية عن المرتزقة

مكافحة المرتزقة بدأ في القرن الماضي. وقال انه في عام 1977 اعتمدت البروتوكول الإضافي إلى اتفاقيات من عام 1949 إلى عام 1989 في نيويورك أقرت القانون الدولي ، وزيادة العقوبات المفروضة على أنشطة المرتزقة ، التي تنطوي على المساهمة الفعا...

إعادة شهادة ميلاد الطفل: ملامح ومتطلبات ردود الفعل

إعادة شهادة ميلاد الطفل: ملامح ومتطلبات ردود الفعل

تقريبا أي وثيقة يمكن أن تأتي في حالة سيئة. على سبيل المثال, شهادة الميلاد. دون هذه الورقة سوف لا تكون قادرة على الحصول على عدد من الخدمات الحكومية النوع. الأحداث هذه الوثيقة بمثابة بطاقات الهوية. لذا القادمة سوف نناقش كيف يمكنك تر...

الحد الأدنى من حجم النفقة على طفلين

الحد الأدنى من حجم النفقة على طفلين

في السنوات الأخيرة ، روسيا بنشاط على تطوير استراتيجيات تحسين التركيبة السكانية في محاولة كل من الوالدين لديه طفل واحد على الأقل. أثناء استخدام مختلف الأدوات الترويجية من العاصمة الوالدين الشهرية فوائد للطفل الثاني. ومع ذلك ، فإن د...