Пазнаёмімся з тым, якія "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў зарабляе ў Піцеры і іншых гарадах па ўсёй Расеі. Справа ў тым, што дадзены момант гуляе важную ролю пры працаўладкаванні. Заўсёды важна ведаць, што сабой уяўляе той ці іншы працадаўца. Можа быць, супрацоўніцтва з фірмай пагібельна адаб'ецца на вашай кар'еры. Тады не варта наогул мець з ёй справу. А можа, наадварот, дасць штуршок для развіцця.
На што варта звярнуць увагу ў самым пачатку працэсу? Вядома ж, на дзейнасць фірмы. За яе "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў атрымлівае даволі добрыя. Бо мы будзем мець справу з транспартнай кампаніяй. Ніякага падману або падвоху. Цалкам нармальная карпарацыя, якая займаецца лагістыкай і перавозкай тавараў.
Толькі вось адной дзейнасці для фарміравання рэпутацыі кампаніі недастаткова. Значна важней ведаць, як ідуць справы ўнутры фірмы. Якія ТАА "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў атрымлівае за працэс працаўладкавання і супрацоўніцтва? Калі фірма добра зарэкамендавала сябе ў вачах спажыўцоў, гэта зусім не значыць, што работнікі ставяцца да яе сапраўды гэтак жа. Таму варта ва ўсім гэтым разабрацца.
Да прыкладу, можна звярнуць увагу на такі момант, як прапанаваныя месцы працаўладкавання. Па праўдзе сказаць, гэта гуляе важную ролю. Бо якім-небудзь дворнікам. чалавек з вышэйшай адукацыяй працаваць не захоча, праўда? Значыць, трэба чым-небудзь зацікавіць яго.
ТАА "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў у гэтым плане зарабляе даволі станоўчыя. І ўсё гэта дзякуючы таму, што карпарацыя прапануе шырокі спектр вакансій: ад лагіста да самага звычайнага кур'ера. Напрыклад, можна таксама сустрэць тут аператараў сувязі або кансультантаў. Так што кожны здольны падабраць сабе вакансію для працаўладкавання.
Адзінае, на што даводзіцца разлічваць, - гэта на кіруючыя пасады. Іх, як правіла, наогул няма сярод якія размяшчаюцца вакансій. Затое вам абяцаюць магчымасць "дапрацаваць" да статусу кіраўніка. У прынцыпе, цалкам нармальная з'ява для буйной арганізацыі. Такім чынам, не варта пакуль што палохацца негатыўных меркаванняў, выкліканых адсутнасцю сярод вакансій кіруючых пасад. У вас будзе рэальная магчымасць паказаць сябе з лепшага боку, а таксама заслужыць статус кіраўніка.
"Паўночная Зямля" (СПБ) водгукі супрацоўнікаў станоўчага характару таксама зарабляе і за працэс першага знаёмства з патэнцыйным працадаўцам. Гаворка ідзе аб сумоўі. Дадзенае падзея здольна ў некаторых выпадках наогул адпудзіць суіскальнікаў. Але толькі не ў ТАА "Паўночная Зямля". Водгукі супрацоўнікаў (СПБ і іншыя гарады па ўсёй Расіі) у гэтым плане толькі радуюць.
Па-першае, увесь працэс будзе праходзіць у чыстым і прыгожым офісе. Ды яшчэ і з ветлівым персаналам. Ніхто не будзе хаміць, ставіцца да вас напышліва або несправядліва. Дадзены факт ужо радуе.
Па-другое, многія адзначаюць, што сумоўе паходзіць чым-то на дружалюбную гутарку. І падчас яе вам адкажуць на ўсе пытанні, якія цікавяць вас пытанні. Такім чынам, ніякай напружанасці або дыскамфорту не будзе.
па-трэцяе, адсутнасць рэзюмэ - гэта не нагода для адмовы ад супрацоўніцтва. ТАА "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў (СПБ, Масква і так далей) атрымлівае добрыя ў гэтым сэнсе. Патэнцыйны працадаўца падчас дыялогу сам даведаецца ўсё, што яго цікавіць, а таксама прапануе вам запоўніць анкету суіскальніка. У ёй вы ў падрабязнасцях напішаце свой вопыт працы, сваю асобу і якасці, якія могуць быць карысныя для вакансіі.
Нарэшце, вам абавязкова ператэлефануюць пасля сумоўя. І, як правіла, дастаткова проста быць добрым чалавекам, каб вас прынялі на тую ці іншую пасаду. Адмаўляюць суіскальнікаў вельмі рэдка. І менавіта за гэта "Паўночная Зямля" (СПБ) водгукі супрацоўнікаў (і не толькі ў Піцеры) зарабляе цалкам добрыя. Значыць, можна не баяцца ўладкоўвацца сюды.
Але ці так гэта на самай справе? Чаму тады дадзенай карпарацыі пастаянна патрабуюцца кадры? Гэта мы з вамі даведаемся крыху пазней. А пакуль што яшчэ адзін момант, радуе патэнцыйных супрацоўнікаў. Гаворка ідзе аб абяцаннях, якія вам дае працадаўца пры працаўладкаванні.
"Паўночная Зямля" (Санкт-Пецярбург) водгукі супрацоўнікаў у гэтым сэнсе ўсё яшчэ атрымлівае станоўчага характару. Бо дадзеная фірма сапраўды гарантуе вам велізарныя кар'ерныя магчымасці, а таксама павышэнне да кіруючых пасад. Акрамя таго, высокі заробак, поўны сацыяльны пакет, працоўныя гарантыі і своечасовая аплата працы звызначаным графікам працы - усё гэта будзе абяцана непасрэдна на сумоўі.
Але не варта забываць, што вам не адзін раз паведамяць аб кар'ерным росце (на ім робяць акцэнт), а таксама аб высокім заробку са своечасовымі выплатамі. Менавіта гэта часцяком і прыцягвае новыя кадры ў фірму. Такім чынам працадаўца набірае як мага больш людзей для працы. Але чаму тады цякучка кадраў у ТАА "Паўночная Зямля" вялікая? Па якіх прычынах пастаянна даводзіцца шукаць новых суіскальнікаў?
Напрыклад, скаргаў на першы дзень працы звычайна не назіраецца. Гэты працэс вельмі важны. Нярэдка супрацоўнікі ўжо пасля аднаго праведзенага на працы дня папросту адмаўляюцца ад пасады і працадаўцы ў цэлым. На шчасце, ТАА "Паўночная Зямля" (Санкт-Пецярбург) водгукі супрацоўнікаў атрымлівае тут яшчэ больш-менш нармальныя.
Зразумелая справа, што захаплення з нагоды фірмы, якая займаецца лагістыкай, асаблівага няма. Але і агіды таксама. Вы будзеце прыняты на вакансію, і вам у першы дзень пакажуць і растлумачаць, як і што рабіць. Увогуле, прадэманструюць вашы абавязкі і адказнасць у дзеянні. Што-то накшталт навучання або першай практыкі. Зразумела, ніякай перапрацоўкі не будзе. Вас адпусцяць дадому тады, калі і паабяцалі. І ўсё гэта, натуральна, станоўча адбіваецца на рэпутацыі фірмы. На другі дзень праца не выклікае негатыўных эмоцый. Хочацца працаваць зноў і зноў. Толькі ці доўга будзе захоўвацца дадзенае адчуванне?
Тут усе залежыць ад многіх фактараў. Кампанія "Паўночная Зямля" (СПБ) водгукі супрацоўнікаў часцяком не самыя лепшыя пачынае атрымліваць прыкладна праз тыдзень пасля іх афіцыйнага працаўладкавання. Чаму так адбываецца? Напрыклад, з-за парушэння працоўнага графіка.
Тое ёсць, незалежна ад вашай вакансіі, вы заключыць дагавор, у якім будзе прапісаны працэс вашага выхаду на працу. Гэта можа быць зменны графік або фіксаваны (2/2, 3/2, 5/2 і так далей). Але на практыцы ўсё атрымаецца зусім не так, як на паперы.
Напрыклад, з'явяцца пастаянныя замены і падмены ў ваш выхадны дзень. Не самы лепшы варыянт развіцця падзей, ці не праўда? Акрамя таго, з працы будуць адпускаць позна (моцна затрымліваць), а таксама фіксаваныя выхадныя ператворацца ў "плаваюць". У некаторых выпадках яны і зусім могуць адсутнічаць. Усё гэта, зразумела, не моцна радуе работнікаў.
Абяцаныя сацыяльныя гарантыі таксама не будуць выкананы ў поўнай меры. Чаму? Працадаўца так безадказна падыходзіць да выканання сваіх абавязкаў дагавора. Не варта здзіўляцца - гэта цалкам знаёмае з'ява, з якім многія сутыкаюцца.
ТАА "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў у СПБ і іншых гарадах Расеі ў плане захавання сацыяльнага пакета зарабляе, мякка кажучы, жудасныя. Перапынку на абед як такога няма. І гэта тычыцца ўсіх вакансій для працаўладкавання. Нават калі вы самы просты аператар на тэлефоне, вас загрузяць працай да такой ступені, што не будзе часу нават выпіць кубак кавы.
Таксама нельга дамагчыся ад кіраўніцтва ні лістка, ні адпачынку са своечасовай аплатай. Ці ўсё аплачвайце з свайго кішэні, або прыйдзецца доўга ваяваць з кіраўніцтвам, а потым атрымліваць капейкі ў якасці выплат. Ды яшчэ і несвоечасова. Таксама вельмі распаўсюджаная з'ява, якое мала каго радуе.
Калі ж вы разлічваеце на дэкрэт і адпаведныя выплаты працадаўцы, прыйдзецца наогул забыцца аб працаўладкаванні ў кампанію "Паўночная Зямля". Супрацоўнікі запэўніваюць, што цяжарных, як правіла, адсюль вельмі хутка звальняюць. Або па артыкуле, ці даводзяць да заявы па ўласным жаданні. Скардзіцца бескарысна, бо па дакументах усё будзе выглядаць так, што вы або апынецеся проста нядобрасумленным супрацоўнікам, або самі выказалі жаданне адмовіцца ад вакансіі. Нават калі ў рэчаіснасці гэта зусім не так.
Самае цікавае, гэта тое, што яшчэ падчас сумоўя вам паведамяць аб неабходнасці санітарнай кніжкі. Гэта значыць, каб працаўладкавацца, вам трэба будзе прайсці медыцынскае абследаванне. Толькі вось прымаюцца толькі тыя аналізы, што здадзены непасрэдна па кірунку фірмы. Першапачаткова дадзенай асаблівасці не надаюць асаблівага значэння. І таму водгукі аб кампаніі "Паўночная Зямля" носяць станоўчы характар.
А вось пасля першага-другога працоўнага дня з вас пачынаюць патрабаваць гэтую самую санітарную кніжку. Зразумела, незалежна ад вашай пасады. Акрамя таго, кіраўніцтва паведамляе, што прыйдзецца аплаціць паслугі абследавання. Аддаць за ўсё трэба будзе ад 2 500 да 3 000 рублёў. І пры гэтым здаць вашу цяперашнюю медыцынскую кніжку, калі яна маецца. Практыка паказвае, што ніякага новага дакумента вы не атрымаеце. З вас простатак здымуць грошы, а ніякага абследавання праведзена не будзе. Кіраўніцтва прыме ў якасці дакумента вашу ранейшую санітарную кніжку. Без новых запісаў і абследаванняў. Падман, ды і толькі!
Кіраўніцтва кампаніі "Паўночная Зямля", дарэчы кажучы, водгукі супрацоўнікаў атрымлівае самыя жудасныя. Большасць адзначае, што ў першыя дні з вамі будуць звяртацца добра, а потым стаўленне кардынальна зменіцца. Звычайны работнік у фірме - гэта свайго ладу раб, якім пачнуць памыкаць.
Гэта значыць, іншымі словамі, кампанія літаральна зневажае сваіх супрацоўнікаў і ўшчамляе іх правы. Гэта мала каго задаволіць. Размаўляць з вамі будуць на падвышаных танах, напышліва і без справядлівасці. Многія запэўніваюць: "Хочаце несправядлівасці - тады адпраўляйцеся ў фірму "Паўночная Зямля".
Самым важным пры працаўладкаванні з'яўляецца заробак. І тут "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў атрымлівае яшчэ горш, чым можна было б сабе ўявіць на першы погляд. Чаму так выходзіць? Напрыклад, з-за таго, што на сумоўі вам абяцаюць добрую прыбытак. Нават звычайны кур'ер або аператар сувязі будзе атрымліваць аклад ад 20 000 рублёў. У дагаворы ж будзе паказаная сума каля 10 000. Розніца бачная няўзброеным поглядам.
Акрамя таго, зарплаты выплачваюцца "шэрыя", а не "белыя". Гэта своеасаблівае парушэнне закона. Здарся што, вы рызыкуеце наогул застацца ні з чым. Плюс да ўсяго выплаты адбываюцца з вялізнымі затрымкамі. Так, можна чакаць першай прыбытку па 2-3 месяцы. За перапрацоўку або падмену ніякіх дадатковых аплат у фірме не прадугледжана.
Затое многія супрацоўнікі запэўніваюць, што штрафуюць работнікаў на кожным кроку. І гэта, несумненна, негатыўна адбіваецца на папулярнасці фірмы. Так, "Паўночная Зямля" водгукі супрацоўнікаў не самага лепшага характару атрымлівае за пастаянныя штрафы падначаленых.
Датычацца яны ўсіх. За выключэннем кіраўнікоў. Спазніліся, захварэлі, хто-то коса паглядзеў у бок працадаўцы - за ўсё на заробак будзе накладзены штраф. У выніку сума заробку апынецца нават ніжэй пражытачнага мінімуму. Многія раяць цурацца ТАА "Паўночная Зямля" і не супрацоўнічаць з ёй. Прыслухайцеся да гэтай радзе.
Article in other languages:
AR: https://tostpost.com/ar/career/15698-spb-ooo-severnaya.html
DE: https://tostpost.com/de/karriere/27815-spb-ooo-norderde-feedback-der-mitarbeiter.html
HI: https://tostpost.com/hi/career/15593-spb-ooo-severnaya-zemlya.html
JA: https://tostpost.com/ja/career/16328-spb-ooo-severnaya-zemlya.html
KK: https://tostpost.com/kk/mansap/27742-spb-zhshs-solt-st-k-zher-yzmetkerler-n-p-k-rler.html
PL: https://tostpost.com/pl/kariera/27452-zpb-sp-z-o-o-p-nocna-ziemia-opinie-pracownik-w.html
PT: https://tostpost.com/pt/carreira/27463-dts-inc-a-terra-do-norte-depoimentos-de-funcion-rios.html
TR: https://tostpost.com/tr/kariyer/29077-spb-ooo-kuzey-topraklar-al-anlar-n-yorumlar.html
UK: https://tostpost.com/uk/kar-ra/27697-spb-tov-p-vn-chna-zemlya-v-dguki-sp-vrob-tnik-v.html
Alin Trodden - аўтар артыкула, рэдактар
"Прывітанне, Я Алін Тродден. Я пішу тэксты, чытаю кнігі і шукаю ўражанні. І я нядрэнна ўмею распавядаць вам пра гэта. Я заўсёды рады ўдзельнічаць у цікавых праектах."
Навіны
Асаблівасці псіхалагічнага клімату ў калектыве
Псіхалагічны клімат – гэта адна з найважнейшых характарыстык калектыву. Яна аказвае істотны ўплыў на прадукцыйнасць працы, а таксама эмацыйны стан кожнага з членаў групы – як супрацоўнікаў, так і кіраўніцтва. Ад чаго з...
Як стаць важатым у лагеры? Абавязкі важатых
Многія хоць бы раз у дзяцінстве ездзілі ў летні лагер. У большасці, хоць і не ва ўсіх, засталіся станоўчыя ўражанні. Таму нядзіўна, што, стаўшы старэй, некаторыя імкнуцца вярнуцца ў лагеры, але ўжо ў якасці важатых. Як жа гэта зра...
Кадравае агенцтва "Кэлі Сэрвісэз": водгукі
Цяпер пытанне працаўладкавання ў Расеі паўстала вельмі востра. І таму далёка не ўсім атрымоўваецца знайсці сабе падыходнае месца для заробку. У такія моманты прынята або ўставаць на біржу працы, або звяртацца ў кадравыя агенцтва. ...
Як стаць радыёвядучага: парады і рэкамендацыі
Нягледзячы на засілле тэлебачання ў нашай жыцця, па-ранейшаму не здае свае пазіцыі яшчэ адно сродак масавай інфармацыі – радыё. Яго прыхільнікі знаходзяць час, каб паслухаць любімыя перадачы на працы і на адпачынку. І нярэдк...
Загадкавы звер копірайтэр - хто гэта?
У пошуках працы вы, напэўна, наведвалі мноства біржаў па працаўладкаванні. І, напэўна, часцяком заўважалі, што ледзь ці не самай запатрабаванай цяпер з'яўляецца прафесія "копірайтэр". Хто гэта такі, дзе на яго можна вывучыцца і як...
Загадкавы звер копірайтэр - хто гэта?
У пошуках працы вы, напэўна, наведвалі мноства біржаў па працаўладкаванні. І, напэўна, часцяком заўважалі, што ледзь ці не самай запатрабаванай цяпер з'яўляецца прафесія "копірайтэр". Хто гэта такі, дзе на яго можна вывучыцца і як...
Заўвага (0)
Гэтая артыкул не мае каментароў, будзьце першым!