Quando a alta rotatividade joga nas mãos de um manual

Data:

2019-05-16 01:30:10

Pontos de vista:

413

Classificação:

1Como 0Não gostam

Compartilhar:

Table of contents:

A Imagem da empresa, incluindo e como um empregador, é dobrado a partir de um conjunto de características (rotatividade de pessoal, indicadores de desempenho, lucratividade, estabilidade econômica), o que reflecte o sucesso do negócio.

Forma Eficaz

De fato, o que as pessoas dizem que "a fama anda» sobre a empresa, depende afluxo de clientes, e, portanto, o nível de lucro, e as perspectivas de desenvolvimento. Para manter uma imagem positiva de algumas empresas vão a caminho ão de menor resistência»: agem através de sua própria equipe. E realmente, ninguém melhor do que não conhece a empresa, de seus empregados, não se poderá dizer sobre ela, tanto o que é bom (ou ruim).

Certamente, nem todos escolhem esse caminho. A organização e, em particular, um guia, muito diferentes entre si relação aos seus recursos humanos. Como os empregados se relacionam com a empresa e da empresa para com eles, mostra a taxa de rotatividade. Os números não mentem, mas a causa exata de onde é o número de demissões, não representam.

Para manter a imagem de "bom" os empregadores fornecem não apenas o social. o pacote seus funcionários, não só aderem às condições do contrato de trabalho, tais como as condições normais de trabalho, mas também ouvir a opinião dos funcionários, introduzem toda sorte de benefícios sociais, apoiam nos momentos difíceis, criam um clima favorável à equipe. A partir de tal empresa, ninguém sai, e o dizem somente o bom, mesmo se os bens ou serviços são produzidos, de longe, não da mais alta qualidade.

Mais:

A liquidez do balanço da empresa - um dos principais critérios de estabilidade.

A liquidez do balanço da empresa - um dos principais critérios de estabilidade.

Sem qualquer dúvida, de qualquer gerente financeiro deve ser capaz de analisar os dados contidos nas demonstrações contábeis da empresa, para o qual ele trabalha. O uso desta análise superestimar difícil, pois é com base nele é construído todo o trab...

Внутрифирменное planejamento na empresa

Внутрифирменное planejamento na empresa

Внутрифирменное planejamento na empresa permite que a entidade gerenciamento de resolver certas questões: - disponibilidade de recursos financeiros à disposição da empresa; - fontes de formação desses recursos financeiros; - a quantidade de meios par...

Avaliação pessoal: o sistema e métodos

Avaliação pessoal: o sistema e métodos

A Avaliação do pessoal permite identificar o quão competente de trabalhadores na empresa, já que a eficácia do seu trabalho – o mais significativo fator que influencia a eficiência de uma empresa em geral. Para refinar o impacto do desempenho d...

Causas de rotatividade de pessoal

A Primeira coisa que prestar atenção, por exemplo, a validação instância ã o sobre a taxa de "текучки". Se ele é acima da média (20%), o que significa, as demissões ocorrem constantemente, e uma vez que no nosso país tomado demitir exclusivamente em "vontade", é difícil entender por que o índice é tão alto (o incumprimento das normas de direito do trabalho, baixo salário e пр.). E o revisor, e nem sempre precisam de uma razão específica: alta taxa de – isso significa que algo em que a empresa não é assim. Mas se o gerente pode chamar convincente e justa causa, não очерняя-se – é o melhor que simplesmente dar de ombros.

O Que é benéfico grandes jogadores do mercado

De Uma grande empresa de construção civil é de alta rotatividade, e o seu manual totalmente não está preocupado com tal medida, pois no plano estratégico, na seção "administração de pessoal", claramente está escrito, literalmente, esse texto: "отсеиваем piores, promovendo o melhor". Trabalhar nesta empresa há mais de 3 anos de idade é considerado uma conquista enorme. E assim progredir na carreira é possível apenas unidades (note-se mais uma vez – a empresa não рядовая, mas um pouco maior). As demissões ocorrem continuamente e em grande quantidades, muitas vezes, por ão пустяковым", aparentemente, ocasiões: violação da ética, отхождение das normas de comunicação com o cliente (não é oferecido pelo menos uma vez de café ao cliente – demitido). E mantém a empresa.

é excepcionalmente Difícil de responder, está correto se a essa abordagem. Se a administração está comprometida com a formação de "" (e sob este termo psicólogos práticas entendem coesa, eficiente equipe de profissionais de alto nível), concluir sobre a vítima (o tempo de adaptação de novos funcionários, custos), então o processo de seleção dura é a única verdadeira solução. E a alta rotatividade de pessoal é temporário.

Resumo

Se a organização está focada no desenvolvimento, atingiu um certo nível de estabilidade financeira, a administração deve acompanhar a rotatividade de funcionários e a reduzir os elevados indicadores de desempenho. Se a empresa já conseguiu muito mais, tendo um grande segmento de mercado, deve-se pensar sobre a formação de imagem da empresa, como o único de sua espécie, onde trabalham exclusivamente os profissionais e o serviço sempre está no nível mais alto. Até o momento em que a liderança vai ser capaz de reunir em torno de si um time, não tem vez, fechar os olhos para o alto índice ão текучкиç a.

Mas, sempre, em qualquer situação, é preciso lembrar sobre as causas e planejar medidas para a sua resolução, para que, no momento certo, para executar este plano. Ainda assim, a taxa de rotatividade "come" o tempo em busca de novos funcionários, a sua posterior adaptação, chama os custos e bate mesmo um curso de uma empresa.


Article in other languages:

AR: https://tostpost.com/ar/business/17168-when-high-turnover-plays-into-the-hands-of-the-leadership.html

BE: https://tostpost.com/be/b-znes/33094-kal-vysokaya-cyakuchasc-kadra-gulyae-na-ruku-k-ra-n-ctvu.html

DE: https://tostpost.com/de/business/32767-wenn-hohe-fluktuation-die-f-hrung-in-die-h-nde-spielt.html

En: https://tostpost.com/business/28069-when-high-turnover-plays-into-the-hands-of-the-leadership.html

ES: https://tostpost.com/es/centro-de/32645-cuando-la-alta-rotaci-n-de-personal-juega-en-el-brazo-de-la-gu-a.html

HI: https://tostpost.com/hi/business/18786-when-high-turnover-plays-into-the-hands-of-the-leadership.html

JA: https://tostpost.com/ja/business/16826-when-high-turnover-plays-into-the-hands-of-the-leadership.html

KK: https://tostpost.com/kk/biznes/33420-kezde-zho-ary-kadrlardy-t-ra-tamauy-oynaydy-olyn-basshyly-yna.html

PL: https://tostpost.com/pl/biznes/34468-gdy-rotacja-gra-na-r-k-kierownictwu.html

TR: https://tostpost.com/tr/business/29842-ne-zaman-y-ksek-bir-ciro-al-elini-k-lavuzu.html

UK: https://tostpost.com/uk/b-znes/33615-koli-visoka-plinn-st-kadr-v-gra-na-ruku-ker-vnictvu.html

ZH: https://tostpost.com/zh/business/2735-when-high-turnover-plays-into-the-hands-of-the-leadership.html






Alin Trodden - autor do artigo, editor
"Olá, sou o Alin Trodden. Escrevo textos, leio livros e procuro impressões. E eu não sou ruim em falar sobre isso. Estou sempre feliz em participar de projetos interessantes."

Comentários (0)

Este artigo possui nenhum comentário, seja o primeiro!

Adicionar comentário

Notícias Relacionadas

Projeto de gestão - o que é isso? Prós e contras

Projeto de gestão - o que é isso? Prós e contras

Projeto de gestão – é um elemento fundamental de um sistema moderno de gestão em portugal. Muitas empresas nacionais e estrangeiras goza de equipes de projetos a gerência para melhorar a qualidade de seus produtos e serviços...

Овощехранилище como um negócio: o plano, a rentabilidade, a viajante

Овощехранилище como um negócio: o plano, a rentabilidade, a viajante

Para a base do seu negócio a um número crescente de pessoas seleciona setor agrícola. Em nosso país, muitos agricultores está envolvida no cultivo de frutas e legumes, implementa produtos durante a limpeza com preços baixos. Você ...

O que é a modernização? A definição e os principais sinais

O que é a modernização? A definição e os principais sinais

o Que é a modernização (modernisation)? O termo vem da palavra francesa moderne, que significa "moderno", "mais novo". Sob a modernização pressupõe o processo de atualização de acordo com os novos requisitos modernos. Sinônimos sã...

Дисконтированный o período de payback do projeto

Дисконтированный o período de payback do projeto

Дисконтированный o período de payback do projeto – é a duração do período de início de anexos até o momento de seu retorno dado de desconto. O sentido do método consiste em дисконтировании todos os gerados de projetos de flu...

Parto vaginal: responsabilidades e características da profissão

Parto vaginal: responsabilidades e características da profissão

Logística – é a gestão de fluxos de informação e materiais de activos no processo de circulação de mercadorias. Há várias áreas de logística, que são separados por uma consoante as responsabilidades profissionais. Há de tran...

Мускусная pato (индоутка): criação, cultivo, o conteúdo. Modo de incubação мускусных patos

Мускусная pato (индоутка): criação, cultivo, o conteúdo. Modo de incubação мускусных patos

Мускусная pato (popularmente индоутка, o latim. Cairina moschata) é uma vista de madeira de pato, a população do que é particularmente comum na América do Sul e México. A индейкам, ao contrário da crença popular, ele não se aplica...