Управління персоналом організації в умовах кризи

Дата:

2018-06-25 13:30:08

Перегляди:

402

Рейтинг:

1Дизлайк 0Любити

Поділитися:

Table of contents:

Управління персоналом організації – діяльність, спрямована на забезпечення підприємства кваліфікованими кадрами, їх ефективне використання і розвиток з метою максимізації ефективності роботи підприємства в цілому.

Управління персоналом організаціїЩо стосується ефективного використання кадрового потенціалу, то основним інструментом впливу на ефективність і результативність праці кожного окремого працівника є мотивація. Виходячи з тих або інших видів мотивації, розрізняють такі методи управління персоналом організації:

  • економічний метод – передбачає тільки економічні способи мотивації, такі як заробітна плата, премії, грошові бонуси та інше;
  • організаційно-розпорядчий метод – мотивація директивного характеру, заснована на авторитеті керівника, беззаперечному підпорядкуванні і високий рівень дисципліни серед персоналу;
  • соціально-психологічний метод – моральне і психологічне стимулювання і заохочення працівників підприємства, засновані на психологічних портретах працівників та різних психологічних прийомах.

Антикризове управління персоналом організаціїОкремо виділяють такий вид діяльності, як антикризове управління персоналом організації, що представляє собою ряд рішень і дій, спрямованих на управління кадровим потенціалом у цілому з єдиною метою – зберегти життєздатність підприємства в умовах кризи з мінімальними втратами кадрових ресурсів.

Управління персоналом в період кризи включає в себе вирішення наступних питань та проблем:

  • формування спеціальної команди керівників вищої і середньої ланки, здатних адаптувати підприємство до нових умов на ринку;
  • збереження найбільш цінних кадрів підприємства – досвідчених фахівців, керівників і робітників, внесок у розвиток і діяльність підприємства яких максимальний;
  • не скорочення кадрового потенціалу, а приведення його до найбільш раціональної організаційної структури, відповідає всім вимогам підприємства при змінених умовах ринку;
  • зниження (в ідеалі – повна ліквідація) соціального і психологічного напруження в колективі, рівня недовіри до керівництва.

Одним з найважливіших моментів, які гарантують, що управління персоналом організації у кризовий період буде мати максимальну ефективність, є вибір правильної кадрової політики.

Більше:

Витратний метод ціноутворення. Плюси і мінуси

Витратний метод ціноутворення. Плюси і мінуси

сьогодні здаються стародавніми радянські часи формування ціни було досить простою справою, що вимагає від економістів лише знання основ математики. При відсутності конкуренції показник ціни не грала тієї ролі, яку він грає зараз. Якщо раніше до ціни ...

Системний підхід в менеджменті

Системний підхід в менеджменті

Системний підхід в менеджменті являє собою спосіб мислення по відношенню до управління і організації. Його не можна плутати з набором різних принципів дії для управлінського апарату. Вперше застосування цього інструменту управління відзначено в кінці...

підприємницька діяльність. її сутність та основні функції

підприємницька діяльність. її сутність та основні функції

Підприємницька діяльність громадянина – це здійснювана на свій страх і ризик самостійна діяльність, метою якої є систематичне отримання прибутку за рахунок продажу робіт, товарів, послуг, використання майна. При цьому громадянин, який здійснює ...

методи управління персоналом організаціїВиділяють чотири основних типи антикризової кадрової політики:

  • пасивна – дії як персоналу, так і керівництва не мають чітко окресленого плану і зазвичай спрямовані на ліквідацію негативних наслідків кризи;
  • активна – керівництво підприємства має повну інформацію та прогнози розвитку ринкового кризи і володіє методами і засобами впливу на кризову ситуацію в цілому;
  • реактивна – керівництво проводить лише загальний нагляд і контроль окремих симптомів кризи, здійснює деякі дії, спрямовані на локалізацію негативних наслідків;
  • превентивна – від активної відрізняється лише відсутністю засобів і методів впливу на кризову ситуацію у керівництва організації.

Правильно сплановане управління персоналом організації – одне з найважливіших умов, які дають можливість підприємству залишатися на плаву в умовах будь-якої кризової ситуації.


Article in other languages:

AR: https://tostpost.com/ar/business/708-the-management-staff-of-the-organization-in-crisis-conditions.html

BE: https://tostpost.com/be/b-znes/1195-k-ravanne-persanalam-argan-zacy-va-movah-kryz-su.html

DE: https://tostpost.com/de/business/1192-personalmanagement-organisation-in-der-krise.html

En: https://tostpost.com/business/17883-the-management-staff-of-the-organization-in-crisis-conditions.html

ES: https://tostpost.com/es/negocio/1197-la-administraci-n-de-personal-de-la-organizaci-n-en-el-contexto-de-la-.html

HI: https://tostpost.com/hi/business/708-the-management-staff-of-the-organization-in-crisis-conditions.html

JA: https://tostpost.com/ja/business/707-the-management-staff-of-the-organization-in-crisis-conditions.html

KK: https://tostpost.com/kk/biznes/1195-personaldy-bas-aru-yym-da-darys-zha-dayynda.html

PL: https://tostpost.com/pl/biznes/1198-zarz-dzanie-zasobami-ludzkimi-w-organizacji-w-warunkach-kryzysu.html

PT: https://tostpost.com/pt/neg-cios/1195-gest-o-de-pessoal-de-uma-organiza-o-em-crise.html

TR: https://tostpost.com/tr/business/1201-personel-y-netimi-rg-t-n-kriz.html

ZH: https://tostpost.com/zh/business/729-the-management-staff-of-the-organization-in-crisis-conditions.html






Alin Trodden - автор статті, редактор
"Привіт, Я Алін Тродден. Я пишу тексти, читаю книги і шукаю враження. І я непогано вмію розповідати вам про це. Я завжди радий брати участь у цікавих проектах."

Примітка (0)

Ця стаття не має коментарів, будьте першим!

Додати коментар

Новини

Комбайн «Полісся» – гігантський помічник у заготівлі зерна

Комбайн «Полісся» – гігантський помічник у заготівлі зерна

Хліб – всьому голова. Без нього величезна кількість людей не уявляє свого існування. Для виготовлення хліба необхідно зерно, вирощування і збирання якого – довгий і важкий процес. Спочатку ці роботи вручну виконувало в...

Гіперзвукова зброя Росії

Гіперзвукова зброя Росії

По мірі вдосконалення технологій нового зброї стає все більш актуальним питання про перегляд заходів військового стримування. Перші розробки гіперзвукового зброї активно випробовуються Китаєм, США і Англією, що змушує і Росію вклю...

Що таке екологічний критерій

Що таке екологічний критерій

Про те, що в Москві критерії, що визначають рівні екологічної небезпеки, були охарактеризовані як червоні, не писав хіба що ледачий. Жителі міста зрозуміли, що ситуація загрозлива – адже саме таке значення приписано даним ко...

Чи можна заробляти на Форексі і чи це реально

Чи можна заробляти на Форексі і чи це реально

Кожен користувач ПК, який знайомий з мережею Інтернет, шукав на її теренах способи заробітку. І, звичайно ж, в результаті він стикався з безліччю красивих речень про заробіток на ринку Форекс.Що являє собою цей ринок, і можна заро...

Як заробити на

Як заробити на "Амазоні": покрокова інструкція

Багато починаючі підприємці займаються бізнесом у форматі онлайн-продажів з використанням інтерфейсів популярних інтернет-магазинів — таких як, зокрема, «Амазон». Які можливості надає даний портал користувачам? Я...

Сільське господарство Італії - особливості і специфіка

Сільське господарство Італії - особливості і специфіка

Перший сад Європи - так часто називають Італію. Країна постачає світові велику кількість садових фруктів, цитрусових, винограду і оливок. Незважаючи на багатство земельних ресурсів і сприятливі природні умови сільське господарство...