Wie lange dauert der Mutterschaftsurlaub? Wie kann ich Mutterschaftsurlaub?

Mit der Nachricht über die Schwangerschaft die werdende Mutter erwirbt neue sorgen und Fragen. Also neben der Vorbereitung auf die lang erwartete Ereignis, die Frau denkt darüber nach, wie alles Auswirkungen auf seine Arbeit. In diesem Artikel soll es nun darum gehen, wie lange dauert der Mutterschaftsurlaub. Sie finden Sie heraus, die Besonderheiten der Berechnung dieser Zeitspanne. Ebenfalls erwähnenswert, wie gab die übliche Auszeit und nach der Schwangerschaft.

Was ist eine Verordnung?

In unserer rechtlichen Gesetzgebung nicht so etwas wie Mutterschaftsurlaub (elternzeit). Jede Frau, die bevorstehende Mutter geworden, der Staat stellt die Zeitspanne für die Geburt. In der buchhalterischen Praxis heißt es Krankenkassen. Wird die Erholung in Abhängigkeit von vielen Faktoren.

Unmittelbar nach seinem Abschluss die Frau hat das Recht, gehen in elternzeit. Dabei ist es notwendig, die angeforderten Dokumente an den Arbeitgeber. Studentinnen in dieser Zeit kann auf Wunsch gewährt werden Akademische Mutterschaftsurlaub.

Die Dauer der krankenliste

Wie lange dauert der Mutterschaftsurlaub? Auf diese Frage gibt es keine eindeutige Antwort. Alles hängt von der Anzahl der erwarteten Kinder und der Region, in der die Frau lebt. Auch die elternzeit nach der Schwangerschaft verlängert werden kann, wenn komplizierte Geburt oder vorzeitige erscheinen des Kindes auf das Licht. All dies wird berücksichtigt in der Buchhaltung und bei Bedarf neu berechnet. Betrachten Sie die grundlegenden rechtlichen Normen, die besagen, wie lange dauert der Mutterschaftsurlaub.

• Wenn die Schwangerschaft hatte keine Komplikationen, und die Frau erwartet ein Baby, dann wird Ihr Freizeit-70 Tage vor der Geburt und so viele nach Ihnen.
• Bei Mehrlingsschwangerschaften (wenn die Anzahl der erwarteten Kinder beträgt zwei (oder mehr) die werdende Mutter begibt sich ins Krankenhaus für 84 Tage vor der Geburt und hat das Recht auf Erholung innerhalb von 110 Tagen nach Ihnen.
• Wenn die Geburt des Kindes verlief mit Komplikationen (Kaiserschnitt, wiederholte kratzen und so weiter), die Dauer der Erholung beträgt 156 Tage. Wenn Sie ein Kind dieser Zeitraum gliedert sich in 70 Tagen vor der Entbindung und 86 nach.
• Bei vorzeitigen Wehen krankgeschrieben beginnt mit dem auftreten des Kindes und dauert noch 156 Tage.

Wie lange dauert der Mutterschaftsurlaub, wenn eine Frau lebt in einer ungünstigen Gegend? Die Gesetzgebung in diesem Fall eine Frist von 160 Tagen.

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Der Nächste Urlaub nach der Geburt

Unmittelbar nach der Geburt des Kindes die Frau hat das Recht auf Urlaub für die Kinderbetreuung. Einige nennen ihn den nächsten. Doch in den staatlichen Dokumenten wird es gesagt, dass es unmöglich ist, Weg von einem Urlaub in ein anderes. Deshalb vor der Geburt Ihres Kindes und unmittelbar nach dem Ereignis die Frau gesteht нетрудоспособной und auf der krankenliste ist.

Wenn gewünscht, diesen Urlaub (für die Kinderbetreuung) kann jeder Mitglied der Familie. Meistens ist es in den Fällen notwendig, wenn die Mutter hat keine Möglichkeit, allein über das Kind kümmern. Wird Urlaub für die Dauer von bis zu drei Jahren. Dabei die ersten anderthalb Jahre der Staat zahlt seine monatliche Hilfe.

Wenn eine Frau ein unbenutztes nächsten Urlaub, dann kann Sie unmittelbar vor der Abreise für das Krankenhaus. In diesem Fall muss man eine entsprechende Erklärung im Namen Ihres Arbeitgebers.

Wie kann ich Mutterschaftsurlaub?

Sie wissen jetzt, wie lange dauert der Urlaub in der Schwangerschaft in verschiedenen Fällen. Doch viele Mütter stellen sich die Frage, wie richtig zu ergänzen. Dazu müssen Sie bestimmte Dokumente zu sammeln und eine Erklärung auf Mutterschaftsurlaub.

1. Zuerst müssen Sie warten, für einen bestimmten Zeitraum und erhalten Sie krankgeschrieben. Dieses Dokument ist jede werdende Mutter in der Anstalt, wo Sie besteht auf der Rechnung auf Schwangerschaft. Wenn die Frau nicht angesprochen während der gesamten Lebensdauer zu ärzten, ist Sie immer noch verpflichtet, das Blatt über die Arbeitsunfähigkeit in jedem öffentlichen Krankenhaus.
2. Nach Erhalt des Krankenhaus müssen Sie eine Erklärung zu schreiben. In seiner Titelzeile gibt die Daten des Arbeitgebers und Informationen über den Ort, wo arbeitet die werdende Mutter. Danach füllt sich die Grundform, wo die Frau bittet um Ihr Mutterschaftsurlaub in einem bestimmten Zeitraum.
3. Für alle gesammelten Dokumente beigefügt Kopie des Passes und des Arbeitsbuches. Doch einige der Unternehmen erfordern kein Element aus und machen alles selbst.

Nach dem sammeln aller erforderlichen Formulare müssen Sie in die Buchhaltung und geben die Dokumente zurück. In einem speziellen Buch Ordnungen gefeiert wird der Zeitraum, in dem die Frau gesteht нетрудоспособной vereinbart und das Datum des Ausgangs aus dem Urlaub. Danach muss die werdende Mutter überprüfen Sie alle Daten und die notwendigen Papiere zu unterzeichnen.

Wie kann man den Urlaub nach der Geburt eines Kindes?

Berechnung des Urlaubes nach der Schwangerschaft erfolgt eine medizinische Einrichtung, hervorragender krankgeschrieben. Doch nach seiner Fertigstellung die Frau hat das Recht, nicht zur Arbeit zu gehen. In diesem Fall ist es passend zu machendie Aussage. Um ihn sicher befestigt Geburtsurkunde des Kindes (oder Kinder).

Es sei daran erinnert, dass ein solcher Urlaub nicht automatisch bereitgestellt wird. Wenn eine Frau nicht schrieb notwendige Erklärung, deren fehlen am Arbeitsplatz kann als Schwänzen. Deshalb ist jede werdende Mutter sollte wissen, Ihre Rechte und Pflichten.

Auswertung, oder ein Kleines Fazit

Sie wissen jetzt, auf welche Weise wird elternzeit. Wenn Sie noch nie zuvor hatten Werke mit diesen Vorschriften, dann sollten Sie sich an einen Buchhalter. Ihr Arzt wird Ihnen alle Regeln und hilft die Kasse, die Dokumente.

Einige Frauen von einem Elternurlaub gehen in ein anderes. In diesem Fall Schnitte für Freizeit teilt alle das gleiche krankgeschrieben Mutterschaft. Bei diesem Ausgang Wert produzieren eine separate Berechnung und bringen die gesetzlichen Tage für einen Urlaub.